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如何看待 90 后不自愿加班集体被扣整月绩效?

如何看待 90 后不自愿加班集体被扣整月绩效?

作者: 郑志杰 | 来源:发表于2021-01-23 15:11 被阅读0次

    因为一天没加班,要扣除上个月的绩效?据媒体报道,郑州某公司的员工告诉记者,那天并没有发放通知,老板让他们自觉加班。现在有9个员工想要离职,在记者的协调下,老板决定足额立即发放绩效。

    一个员工不接受加班离职,老板无所谓。老板想少一个正好缩编制,开心笑了。

    九个员工不接受加班离职,老板立即怂了,发绩效。老板想一个部门没了,没人创收,没人给老板压榨了。

    1.这是典型的打工人抱团,才能战胜资本家。团结的力量太可怕了。

    2.说明单打独斗,永远难成大事,在有声中被资本家无视,反被咬一口。这是忌讳!

    3.90后必要时借力,拿起记者媒体的一把利剑,捅破资本家的屁股,让其疼痛不堪。知道90后不是好欺负的。

    4.资本家有所不知,别以为90后会被吓倒,无能。他们正值职场的继任者,潜力股,善待他们就是一笔巨大的财富,看来老板只是爆发户,并非真正企业家。

    他们不是80后,上有老下有小,有房贷车贷,能接受职场PUA。

    5.曝光后老板,心态肯定崩溃了,原来这群90后不好惹,原来想杀鸡儆猴。结果是咎由自取,活该!

    6. 警告,警告!自以为老板的资本家,去读懂劳动法,再去开公司吧。别以为扣工资,扣绩效就是你的强项。90后一定会拿起法律武器保护好自己。被太天真了,洗洗睡吧!狡猾的小狐狸,吃R的小恶魔。

    7.无产阶级们一定联合起来,摧毁资本家的锐气,争取合法平等权益。马克思主义认为无产阶级(赚取薪资者)与资产阶级在本质上是互相敌对的,比如说,劳工自然都希望薪资能够越高越好,然而资本家却希望薪资(即成本)能够越低越好。换句话说,资本家会剥削劳工。

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