人与人之间的区别,就是框架问题做事的流程。从四个维度来诠释框架思维。一个维度是,什么是时间管理都框架思维。二个维度,就是时间管理框架思维的分类,框架思维分为几种。三维度,时间管理框架思维的部骤,怎么样才能拥有框架思维。第四个维度,时间管理框架效应的运用。情绪框架,未来视角,个人品牌框架,心理框架知识框架,能力框架等等。学习了,腾哥辛苦了,继续努力。
人与人之间的区别,就是框架问题做事的流程。从四个维度来诠释框架思维。一个维度是,什么是时间管理都框架思维。二个维度,就是时间管理框架思维的分类,框架思维分为几种。三维度,时间管理框架思维的部骤,怎么样才能拥有框架思维。第四个维度,时间管理框架效应的运用。情绪框架,未来视角,个人品牌框架,心理框架知识框架,能力框架等等。学习了,腾哥辛苦了,继续努力。
本文标题:8月4日学习框架思维
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