内容运营不止是日报，我们还可以做很多，比如内容准备，内容创新，看起来好像很男，但是真的使用的技能具体到工作很可能是非常基础的上传图片，编辑文勃的工作， 外人开起来会觉得繁重而且乏味。
就是这样的日复一日的繁琐，看起来没有什么趣味的工作，打磨出能让学员获得价值的内容。
在你了解内容运营的职能之前，以你要搞清楚：
一、什么是内容？
内容依托于产品， 学习型社群的内容就是课程提供的知识， 平日里提供的一些资料，海报，都能算内容。
其他的社群里的内容基本上都和产品有关。
这些东西是用户来参加你社群的主要目的， 他们用于消费和想要获得的东西，就是内容
内容的表现形式为 文字，图片，语音，视频，或者动作。
可以说，内容涵盖了社群的大部分东西。
二、什么是内容运营
在社群里，内容运营官一直是很重要的职位，他们负责每天收集内容， 根据收集的内容编辑成日报，组织好框架， 然后再创造出新的有价值的内容， 提升用户输出的价值， 制造出对用户的黏性，活跃产生一定的促进作用的内容。
这就是内容运营， 以收集，编辑，创造，输出为基本流程，完成内容的升华，引导学员学习。
三，内容运营的工作形式？
01，收集
收集社群里的一些重要信息， 整合在一起， 作为社群的资料， 这个需要你细心，耐心，不厌烦， 做得最多的动作就是，复制黏贴，编辑图片，排版等， 会花费大量的时间。
有一个小妙招是：你可以先把要收集的群信息全部选择，然后加入收藏， 再到收藏里，用笔记输出，就能成为一篇比较好的word笔记， 这样就收集好了。
02， 编辑
收集内容之后的编辑在于突出重点，将重要的内容防御显眼的位置，让更加滴方便学员。
这就需要内容官经常的联系， 有比较好的审美， 对于设计有一定的涉猎，空间感和逻辑都比较好的内容官，才能做得更加好看。
像做一件艺术品的标准来做。
03，创作
从收集的内容里，加工创造出新的内容，给学员们新的价值， 更多的是总结和提炼观点， 这样能够让学员在查看的时候发现，这个内容特别精炼且直指人心。
要想出又去的新鲜的点子来规划和展示你的内容，又不能过分浮夸以至于用户不知所云为何物
小妙招：
你可以创作一个专题，类似于周报，或者系列片， 从学员的第一天，到最后一天， 产生对比，让学员能够发现自己的成长，一步一步的脚印。
这样获得感超级好！找到需要这些内容的人，并且想办法呈现给他们，这是内容运营的必备技能。
同时，根据数据和用户反馈，进行内容调整与优化。
内容运营最终的目的，就是帮助社群增加用户的黏性，以及方便获利。
毕竟，利益才是一切的根本。
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