不要用情谊来巩固共同的利益，要志同道合，用利益链来巩固情谊。
开始的时候则全要清楚。
为对方着想，包容吃亏，吃一点点亏。
三个问题
1.你自己有没有强大的人脉来支持这个事业？
2.你自己有没有强大的爱好？
3.你对这个行业的产品是否熟悉和了解？
我都有的。
对得起自己是最重要的，跟着谁干也很重要。
发起人，起头人有绝对的权力，绝对的说了算的权力。
要和男人去合作，不要和女人合作。合伙人要好好的去争取，不要浅尝即止。团队很重要。
不要用情谊来巩固共同的利益，要志同道合，用利益链来巩固情谊。
开始的时候则全要清楚。
为对方着想，包容吃亏，吃一点点亏。
三个问题
1.你自己有没有强大的人脉来支持这个事业？
2.你自己有没有强大的爱好？
3.你对这个行业的产品是否熟悉和了解？
我都有的。
对得起自己是最重要的，跟着谁干也很重要。
发起人，起头人有绝对的权力，绝对的说了算的权力。
要和男人去合作，不要和女人合作。合伙人要好好的去争取，不要浅尝即止。团队很重要。
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多米诺玩法 先撬动利益，用利益推动权利，权利自然帮你达成目的。
最近，手机出问题了，灵敏度太差，点几下才反应过来，严重影响工作效率，偶尔还出现莫名其妙拨号，用了差不多一年，该换了...
权利，责任，利益，要有一个平衡点。也是更加的理性的方法。
第一：发起人的格局，处事方式。 第二：是否真心和合伙人一起分享未来的成果。 第三：利益分配要均衡。 第四：公司管理...
成功日记 1.早起五点半开晨会，吸收到满满的正能量。霞姐说用生命来珍惜合伙人，说会给到合伙人10倍以上的利益，圆梦...
第一，要有合伙人思维，一家公司不能一个人说了算。盛希泰认为，一个项目没有合伙人那就是没有未来，如果找不到合伙人那就...
我们重点讲讲股权结构，股权分配的问题。合伙人股权利益分配，关乎人性心理底层的贪嗔痴。有质感的合伙人股权结构设计，应...
合伙人股权利益分配，关乎人性心理底层的贪嗔痴（贪婪，对未来不确定性的恐惧等）。有质感的合伙人股权产品设计，应该是艺...
或许封闭太久，一直生活在父母的光环之下，让自己无法理性思考，反而不知不觉被带入一种现实又不现实的虚伪假象。 最近家...
本文标题：关于合伙人，用利益来巩固情谊。发起人要有绝对说了算的权利。
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