说到这个话题我特别要提一提我目前的偶像，就是前不久去割了眼袋的马东！
马东大学毕业之后的工作是一位IT男，然后干了几年互联网厌烦了之后转去考了主持，成功转行，进入央视。
在电视台里做了主持人、制片人、导演，在央视混得风生水起，外人看来人生已无憾，就等着在央视里成为一块老宝就可以了，偏偏四十多岁的马东选择了辞职，跨越一跳，去了爱奇艺做内容官首席，开办了《奇葩说》，而且节目迅速走红！
当大家都以为马东这一转行也转对了，节目那么红，会在爱奇艺创下自己一片天的时候， 2015年马东从爱奇艺辞职独立开办公司的消息，又迅速把他推上头条！
马东在一期《天天向上》里有说到一个搞笑的段子，现在都在跟一群90后学习，90后思维脑洞开，对马东的提议总是不停地反驳，只要马东挂出老板的姿态，90后的一群人就说，“好吧，反正你比我老，你会死得比我们快。”最后马东不得不听信他们。
虽然马东没有说明这样的事例有没有成功，但是我想如果没有成功，也不会在马东的心里留下印象。
特别地爱马东这样的一个人，他给自己现在所在的环境里的说法是，跟着一群年轻人去学习。
那一瞬间，觉得这个矮小胖简直是酷毙了！一个有勇气有想法，而且有着谦虚的学习态度的年轻中年男人，原来那么有魅力！
佩服这样的人，即使社会地位还有履历都已经是可以写上一本传奇了，却还是要不停地学习，去提升自己，去竞争不同的领域。
有竞争能力的人就是那么任性，随意地就可以“走别人的路，让别人无路可走。”
前段时间，我有个很好的朋友找工作，已经结婚有孩子好几年了，虽然之前一直有做一些生意，但是迫于一些不可违的因素，不得不去另外找工作。
上了各类招聘网站投简历，问题就是，她有家庭有孩子，工作地点还只能限制于本地。
其实像她这样的情况真的很常见，但是她的情况比较特殊，她当初读的是师范专业，毕业出来之后没多久就没有工作了，在家生娃，所以累积的工作经验很少。很多基础的办公软件不会用，这让她很头疼。
外加好多年没有坐班，根本就不能适应。
这个期间她面试了很多工作，其中一份感觉真的挺不错，与文字打交道，就是写报道，还不用坐班，定时交稿，她有一定的文字功底，认为这份工作她力所能及，满怀信心地去面试。
面试回来之后跟我说，她不想做这份工作。理由就是太难，根本写不出来，面试官给她的一个题目是介绍一下我们当地的传统美食，就是让她去自由发挥去写。
回来之后坐在我旁边就是不听地埋怨，什么鬼题目，让人怎么写。
我实在是看不下去她这样的唠叨，说了她一顿，遇事没有一点的积极性，不会去想办法解决问题，而是想人家什么都给你安置好，你就是拿工资就行。
被我说得不好意思，又来问我怎么写，然后我也大概说了一下如果是我写这方面的内容我会怎么怎么样写。
框架列好了，方向定好了，最后她一脸的郁闷回家。
不是因为其他的，她的不高兴就是因为她觉得这个社会上的好事情都在刁难她。
我跟她说，如果你想从事文字类工作，就必须多读书，多看书，不然肚子里面没有东西，写出来的东西都只是很飘忽的文句，不流畅。
看她情绪实在也是很低落，另外一个朋友劝说她去看一些让人积极向上的节目，或者书什么的，然后就在那一轮推荐，什么节目，什么书。
她甩出一句“我现在找工作都烦死了，看书有什么用！”
我只能在心里默默的难过，这几年的大学，算是白读了。不学习，你拿什么去竞争你想要的职位。
这朋友是我很多年的好朋友，心痛是固然的，刚开始我为她愿意走出来去跟社会接上轨很高兴。也真心地给过她一些意见。
我表示如果她还是乐意写作，我可以提供平台让她去投稿，让她去试试，展示一下能力。
然后她一听五千字，立马否定了我。甚至连尝试都不愿意。
她的表现让我确实很失望，我真心想拉她一把，希望她能优秀，就像当初读书的时候我羡慕她的学习成绩那样。
可是她放弃上进，放弃自我学习，也放弃了可以学习的机会，在本已经与社会脱节的她来说，这无疑是会被社会淘汰的人群。也只能去从事一些服务类的行业，不需要太多的知识水平。
可是又有多少受过高等教育的人愿意放下身段甘心去做个服务员呢？但是，不做服务员，其他知识类技术类岗位给你你也没有那个能力去胜任。
放弃了学习，放弃进修自己，别说让自己拥有竞争力，连最起码的竞争机会都没法争取到，其他的也都免谈了。
说说另外一个朋友L吧，是个特别聪明的人。虽然不像马东那么的爱冒险，但是她的学习能力确实让她职位稳固向上的利器。
是一个女孩子，特别勤奋好学。
在现工作岗位工作了五年，从最初的普通店员一直升到现在的经理。
像她这样的人安插在社会上的哪个岗位，都会成为一名不可或缺的左右臂膀。
说一个小事件，就是她所在的工作单位上，现在目前店里的所有记账模式还有模板，都是她一手整理下来的。
她店里的账目有特殊性，有记账，挂账，还有一些赊账，零售等等，特别繁琐，没有学过正式会计的人，几乎搞不下来。
但是她弄下的这个模板，可以让所有没有接触过做账和会计的人都能轻松学会。
当初她整理这套模板的时候，也才刚刚升上做店长，接手的时候，由于前店长没有任何交代，所以她是一脸模糊地接手店铺，然后开始着手整理记账做账，那时候她根本没有学习过会计，原来的专业就是市场营销。
这些技能都是她自己一点点自己私底下琢磨学来的，学习自己掌握了之后就用在店铺上面。
现在，店面上哪怕有一分钱的不对数，所有人都找不出哪里的问题，只要她来，就没有对不准确的账目。
从一开始接手店铺自己学习了关于账目类的知识，然后她再自己琢磨商务方面的礼仪，与人交谈的注意之类的书籍，都去看，直到现在做了经理之后，就接触一些关于管理等方面的书和知识。
她的学历不高，专业也不是很吃香，但是你就能看到她这样一个人，总是在为提升自己，让自己做得更好而在不停地学习和思考。
而且，她总能为她想要达到的目的拼尽全力，去研究，去探索，去找人解答难题。
她现在是很多上层老板想要挖掘的员工，只要她愿意，随时可以跳槽到更好的岗位，只是现在职位的老板对她非常重视，所以也心甘情愿留下打拼。
出色的学习能力，是她职位直线上升的杀手锏。
记得当初，我参加我们学校的歌手比赛，无意中，老师和同学们在讨论到这个事情的时候，刚好我邀请伴奏的老师说道我也参赛了，同学们一阵唏嘘，说的内容大致就是，我很厉害，是强敌。
我承认，听到这句话的时候，我的虚荣心满满的。
但是这是我长期坚持学习不断的结果，我就是为了第一名而去的，我就是他们比赛场上的强劲对手。如果你水平不足，那么我可以轻易地刷你出局。
这就是拥有竞争优势的气势。
社会特别公平，你想要的通过你的努力去竞争，就能获取，只是有太多人没有这种主动去竞争的意识。有竞争意识才能找到学习动力。
如果你现在觉得自己水平特别差，或者什么都比不上人家，又或者觉得自己现在过得很满足，那么你一定有一下类似的思维：
这件事怎么那么难办
为什么事情总是那么复杂
如果我年轻，我也能这样
为什么这些人会有那么大的勇气去冒险
这个东西那么贵，如果有人能送我就好了。
我很想改变，但是现在不行，机会还没有来。
今天我要做什么好呢？
为什么时间过得那么慢。
这样做有什么意义
为什么要把自己折腾得那么累
也就轻轻地列举出来一些，多数这样思维的人，都会处在一个相对稳定的工作岗位中安然度日。
不然就是还在找工作还没稳定下来的人也同样有的想法。
如果你想提升，那么你就需要知道比你拥有更强的竞争者的思维方向和做法是怎么样的。
好好地去改变一下，去主动学习，培养自己拥有出色的学习能力。
1.读书（读书累积下来的力量，是未来你不能估量的）
2.无论任何事，在不触犯法律和道德的前提想，想尽一切办法去完成
3.哪怕年龄老了，但是还要有拼搏的心
4.在你能承担的风险范围内去冒险！
5.工作烦躁的时候不要说话，做就行！
6.不要等机会，而是主动给自己制造机会
7.定下学习的计划，然后强迫自己去学习
8.保持对世界的好奇心，保持对自己未来的好奇心
9.多想想这句话“如果我这样做了，未来会怎么样？”
最后，有一句话很重要，记住它，对你一定会有帮助！
比你的竞争对手学习速度更快，可能是唯一可持续的竞争优势。
——阿里·德赫斯
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