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《逆向管理》

《逆向管理》

作者: sanyaojing | 来源:发表于2018-01-21 21:41 被阅读0次

第一章:打破认知,先行动,再思考

改变思想从行动开始!

思考方式来源于过去的经历

改变想法,就是去做与之前不一样的事情

本书看起来较为枯燥,没有做到一字一句的看,学习到了想要做领导转型,需要掌握平衡点(需要展示权威时,就需要比下属更强的技术和更丰富的经验;需要展示平易近人的一面时,就要为下属着想,温暖,关心)

建立良好的人际关系网络,专业内外都需要,组织内外部都需要!比如从个人兴趣爱好,或者组织讲座等!

                              2018年1月20日

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