更好地设计你想要的工作

你是否思考过：自己想创造什么？自己可以在哪里产生影响？其实，影响有不同类型，包括有更新和修复、维持和支持，或是创造新新事物。

你可以重建或修复现有的系统、做维持和支持工作，也可以是参与管理以确保系统良好运行，更可以是创造一个全新的流程或系统。

在《设计你的工作和人生》一书中，作者说，你做出的影响，可能是影响个人，也可能是影响全球。

你的影响点，可以是一对一的，也可以是与其他人一起解决问题或提供服务，或者跟一个机构或组织的人一起工作。为了更好地设计你的工作和人生，你可以做的是：

第一，回顾你曾经做过的工作， 扮演过某种角色。梳理出一些关于你过去工作的信息，让你能看到一个能够代表你最满意的角色的模式。

第二，要知道，你可以将你曾扮演的角色，结合你当前在工作中扮演多个角色, 描绘出你的影响类型和影响点的目标，看看有没有什么模式，可以解释为你对不同角色影响力的定义和体验，以及随着时间的推移，影响力可能会如何变化。

第三，找出你的影响力发挥作用的方式。找出你擅长的工作，让你的标志性优势能得到最大限度发挥。知道了你的影响类型和影响点，有助于你能找到自己满意的工作。

当你做了上述的分析、对不同问题有了更清晰的想法后，即使将来还有许多有待解决的问题，那你就已经迈开了第一步，去找你满意的工作、设计你想要的生活。