九五五之方法认识

方法，主体认识和改造客体的中介和桥梁，是手段、工具、步骤。按照内容区分为认识、预测、评价、实施、管理、调查方法。

方法，是创造条件的手段和工具，起到连接、协调各要素，产生相互作用的触发器。

由数量到质量的发展，由否定到肯定的变化。

事物的多样性，就包含方法属性。