我不知道如何安慰同事，一个生完孩子一个月就上班的她，昨天在办公室哽咽着声音，甚至掉眼泪，除了在家看不惯奇葩婆婆的做派，更要命的是老公触犯了原则问题，当然我没了解清楚究竟发生了啥事。
后来我细细问了一下，大约是她老公单位的一清洁工，年龄也比同事大好多，这俩人能走一起，我觉得不可信。后来我问了自己的老公，他说男人估计在家两头受气，夹在其中心里烦闷，找个人聊聊，发泄一下心中的压力也是可以理解的，但不能违反原则问题。她老公和那个女人到底发生了什么，我不知道，但我同事也是有原因的。据另一个十分了解她老公的同事说，她老公人其实挺好的，对她也挺好，可能就是有点小打牌，然后他说大部分原因应该在我同事身上，任性随意发脾气，不站在对方的角度考虑问题等等。
同事还年轻，才二十五岁，正规大本毕业生，爱人却是个当兵出身的，二者文化素质悬殊，再加上两个生长的家庭背景不同，甚至是天差地别，一个北方人，一个南方人，要好好融合在一起，非得有不一般的容人度量才行。
我是不好插手别人的家事，家家有本难念的经，只是两个人结婚了，孩子也有了，就应该和和睦睦携手走下去。可她昨天多次提出想要离婚的想法，让我这个过来人有些震惊。孩子那么可爱，又那么小，辛辛苦苦十月怀胎，怎么能让她从此家庭不圆满呢？
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