
十几年前,优秀的精英,老总争先恐后的去清华北大,进修管理学。
老板吗,总要用先进的一套来管理新时代的员工。于是带来了 管理学,心理学等自然学科的兴起,大大推动天朝进步。为啥,总说中国人欠管理嘛。
最基层的我们,管不了别人,只能管理优化自己的手机了。昨天看了一下电池数据,喔,不动不弹,一个手机系统加屏幕,就消耗了七十份的电量,真正运行的软件啊皮皮,最多用了三十份。这数据也证明,接近 二八原则了。如果选下一款手机,我一定挑个屏幕好,整机不耗电的,来提高效率,减少充电次数,延长智能手机寿命。几年一换,全便宜了手机贩子。
优秀的人才,学好管理,才能自律。
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