不想工作的第二个月

不想工作的第二个月，思考不想工作的原因，也慢慢梳理出了一些思绪。

这份工作一开始可能就是个错误，这份工作虽然面试是我自己跟流程走的，但我爸爸也找了关系引荐了的，所以当初录取我，到底是看上了我的能力还是看上了那层关系，谁也说不清，但每当有人问我跟谁谁谁有什么关系的时候，我都说没有，也不知道在这个关系当道的企业里，当初的自己倔强给谁看。

一个部门里年薪30万，还包括大专生，部门领导也是专升本，所以对于我这个突然到来的研究生也颇有敌意，工作东西不说清楚，就开始上手，出了问题，就说研究生也不过如此，但内心要强的我，没在学习这个事情上吃过什么憋，一股脑的想着如何搞定这些工作，部门同事已经对我抱有敌意，也不知道，当初的自己倔强给谁看。

因为工作岗位变动，去过香港，换过部门，让我看到了不一样的同事关系和部门氛围，也慢慢纠正了原先认为自己问题多一些的想法。感受过愉悦轻松的部门氛围，再次回到这个部门很不适应，部门小团体暗喽喽的悄无声息的轻声细语和耳边风，总给人一种不光明磊落的感受。同事间或者小团体间各自为营，没有团体意识，就算是同一个岗位的同事也是各干各的。那日，我与同岗位的人有了些许争执：

1.境外假期，她休假，我之前跟她境内有急事也等着你回来，因为境外放假，也处理不了什么，而她一封邮件，告知所有相关同事，有急事联系我，于是我QQ截图给她，再次说了有急事也不要联系我，等你回来处理好了。

2.同一时间，我的账号无法登陆，想问问她账号是否可以登陆，她说不知道，我说现在可以试一下吗，她说不能，两个小时后，我QQ再次问她，登陆一下的时间都没有吗？她一直没有回复，下班了，我问她，现在还不可以登陆啊，她说不可以。

这不就是公开撕逼了么？我也是心直口快，我就问她为什么不能，为什么不可以，她跟我说“为什么要按照你的时间来”我想都一下午了，你都不能登陆，到底是按照我的时间还是按照你的时间？

她说“人都是相互的，你都不能代班，我为什么要给你登陆账号？”从这句话表面上来看确实没有什么不妥，但实际情况呢，我这个人不喜欢麻烦别人，而她有10天年假的人，不论是她妈妈生病住院，还是亲戚出事，还是出去玩，我都无怨无悔代班，每一次回来也没有什么感谢或者温暖的话，感觉就像是我应该给她代班一样。但直到有一次，她毫无缘由的连休三天，内心很是崩溃，我是跟你很熟还是我很好使唤，你怎么好意思的呢？而且还跟我说，就让我代班过一次，我也只是给她登陆了NC，你那些个改证开证，都是你远程自己处理的？太让人伤心了！我这个人不喜欢麻烦别人，每次都是休半天，没让她真正代过班的，正好她这次休假那日是境外假期，为什么一定要麻烦别人呢？换做是我，我是不会让别人代班的，银行不上班，有什么事情是一定要那天处理的呢？就算是有境内离岸银行的事情，第二日回来了FAX或者当天件不都是可以解决吗？有什么必要一定要我代班的呢。我不认为我拒绝急事找我有什么问题，因为根本不会有急事。但登陆账号不一样，每次给银行指令都要尽快给过去，怎么能拖到银行下班了再给过去呢？这不是明显在工作上使绊子么？

我无奈之下，联系了香港同事，那些曾经我在香港工作期间带给我温暖和安心的可人儿们，每一次都是有求必应，让人更加想念，而这种相互间的温暖，也让我主动在他们很忙的时候，承接他们的单子，也会主动思考签字是否够用，即使给她们补充。而这些在这位我曾经自己亲自传帮带带出来的人身上，半点影子也看不到，章没加过一次墨，不到剩到没有签字绝对不会主动去找人签字，她真当觉得章和签字都是山姆的饮料无限续杯吗？

聊了很久，听了她讲出来的一些话，我觉得这个人对我的怨恨像极了一个被惯坏的小孩子，由不得别人跟她说不，一味索取，不曾付出。思考了一下，也没有必要继续聊下去了，于是我就说“我想我们都是善良的人，不开心的事情也许是无心之举或者沟通不畅导致的，就这样吧，多多沟通吧”

晚到了半个小时去接娃，娃在托班一致等着我，老师在微信上也催我尽快去接，想想浪费这个半小时跟她沟通好像也没有那么必要，但我至少知道了，以后我应该不会再给她代班了，一味索取的人不值得真心付出。

这个故事写得有些长了，但这个故事是激发我不想继续和这群没有团队意识的人一起工作的想法，已经是不想工作的第二个月了。