昨天，单位对一批提拔、转正干部进行考察。民主推荐、民主测评、考察谈话、形成考察材料，报备给ZZ部，所有程序走下来，正常来说都要一个月。
我的名字终于在这批名单里了，我等到花儿也谢了。等文件正式下来，再来感慨。
都说现在的趋势是提拔年轻干部，可有的干部才来单位2年，其中半年时间在休产假，虽说有一两年基层工作经历，但是工作能力不很突出，这提拔的速度不得不说挺快。
提拔有先有后，实力、勤奋、运气、背景对一个人的事业发展非常重要。有的人官运亨通，每一步都没有走错。走错了，成长得慢或者就此躺平得都有。
有个朋友，十年前他二十来岁的时候，就是单位中层副职，他家有背景，照这么下去，我以为他会走官场这条路。
想不到的是，因为身份问题，导致他在体制内单位很难发展，他的官场之路就此中止。现在他不想这些事了，专心带娃。
他的工作态度变得消极，拒绝加班，拒绝任何不属于自己责任范畴的工作。
在单位到点下班，年轻的小伙子已经没有了朝气、激情，有的只是对生活的低头。
我可能是别人眼里的“傻子”，单位年年提拔干部，年年没有我，我还这么辛苦“卖命”，有时间不回家陪娃，有时间不养生，有时间不玩，想不通啊。
要明白，职场中做的一切事都是在给自己做，有时即使没有立刻回报，但做过的事已经是自己的经验了。
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