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【书写381】不改变,就会被改变

【书写381】不改变,就会被改变

作者: digman | 来源:发表于2018-02-07 06:34 被阅读15次

    标签:工作 环境探索

    由于失误,381篇居然被跳过没有发布 今天补上


    先来看个新闻:

    据长沙晚报报道,8月11日下午,在长沙智能制造研究总院,没有任何会计基础的湖南默默云物联技术有限公司经理王晓辉,经过20分钟操作流程培训后,将公司上月的发票、工资发放等流水录入会计机器人系统,15分钟后录入完毕,王晓辉惊讶地发现,会计机器人已把记账凭证、会计账簿、利润表、国地税申报表等全自动生成。

    信息来源:德勤财务机器人目前处于什么水平?

    财务机器人伴随着人工智能的话题来到我们身边,2017年时热炒的人工智能被大家认为是未来的趋势,从各类信息中判断,财务人群都有一个共识,那就是财务工作将要被人工智能所取代,因为很多工作都是重复的,没有什么含金量。

    财务机器人日渐成熟,全面铺开的那一刻,很多核算型的财务人员都会被取代,像查阅发票真伪,发票数据统计,数据汇总展示,登记财务凭证都会被机器人学会,并以7*24小时的工作热情来快速完成一个月财务需要做的基础核算工作。

    财务机器人在改变着我们财务人的工作以及生活。此时可以认为是被改变,因为大多数人都没有主动学习的习惯,因为他的精力都被日常的核算搞的头晕脑胀,同时视野也被局限在眼前的会计科目中不能自拔,已经被眼前的苟且占据了所有心智,看不清未来之路。

    十年前财务业务一体化被热炒,erp等大批信息化系统被部署使用,那个时候就有人提出财务核算工作会被取代,然而由于我们的财务核算机制以及人们的认识,想象中的财务人员大批下岗现象没有出现,不论是小微企业,还是大中型企业还处于依赖具体财务人员的状态,认为业务数据无法满足财务核算的要求,或者说财务人员要落实管理层的核算意图,大家好像也认为生活就是这样子,大家欢天喜地的凑在一起经营着企业。

    而作为财务人员如果不能清醒的认识到自身的局限,不能主动学习,主动提升自己的不可替代的能力,只能被日渐成熟的机器系统取代,那些企图粉饰财务报表的管理层也会被取代,因为整个社会的交易透明越来越成熟,低层次的财务操作已经没有生存空间。

    不改变,就会被改变。上边那个连接中提出财务机器人的到来是危机,也是机会,及早着手,提升自己的财务决策能力,以及沟通协调能力,摆脱财务基础核算对自己的控制,才是目前合适的选择。

    被人推着走固然舒服,但是容易被控制,不如自己掌握主动权,探索适合自己的成长道路,或留下,或离开,或转型都是主动做出的选择,适合自己的选择。停在那里不动,被动选择,道路与视野都无比狭窄,好像一条死胡同无法走出去。

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