我终于把船长的第四谈分段听完了，有很多地方还倒退回去慢慢的听，觉得回味无穷。
船长这一次直播最让我吃惊的是，船长说航线培养的人离开航线还是一条龙。因为这句话，这一小段，我反复的听了好几遍。我感受到了了船长内心的大爱，内心觉得非常的感动和温暖。培养一个心理学行业的人才本来就不容易，时间，成本，感情，任何一项都是需要花费很多很多精力和心血的。船长作为一个老板，明明知道自己培养的人才有可能会离开航线，可是依然选择毫无保留的尽心尽力的严格要求的来培养人才，这让我感受到了船长的宽厚和贴了心要好好培养人才的坚定。我内心再次升起了一种幸运和喜悦的感觉，船长果然没有让我看错，她的心胸和人品已以及做事风格真的让我深深的佩服，如此的格局和胸怀，真的值得我一生跟随和模仿。我心里有一种窃喜，同时又有一种感恩，遇到船长和平台真的是太幸运了，跟着正能量的船长往前走，我相信我也会越来越充满正能量。
船长说守正就是出奇，守正就是守拙。在互联网时代，船长为了培养船员的独立思考能力，阅读一篇文章，有什么看法和感受，而不是把船长自己的想法和感受直接灌输给大家。船长作为平台核心的节点，在我看来，思想和思维都比很多人厉害。可是船长她虽然厉害，却没有强制大家都按照她的观点来，而是通过练习，让大家培养自己独立思考的能力，不人云亦云，不做互联网的认知贫民。不走捷径，踏踏实实走好每一步。船长自己带领大家刷题考试，要求大家做到的，她自己也做到。什么叫为人师表，我觉得船长就是用行动在为我做示范，为人师表，自己先带头做。守正道，不投机取巧，船长不仅这样说，也是这样做，坚持学习，坚持练习。很多人都想着速成，包括我，听了船长的直播，让我意识到这就是投机取巧，踏踏实实，脚踏实地的刷题，一遍不行，十遍。
船长在直播里面说到了积极关注，我内心也有期待督导和小伙伴积极关注我的想法，听了直播，我觉得非常脸红，我这就是在外求。别人给的积极关注还是别人给的，不是自己的。我为什么不自己先积极关注自己今天做了什么？进步了什么？行动了什么？自己给自己赋能。船长说的弱者思维就是要别人为自己负责。我觉得我要好好的反省自己，主动行动，主动改变自己的弱者思维，我今天做了什么？我努力到无能为力了吗？不断的通过自己的踏实行为，自己从自己内心生发出强大的力量，用自己的行动为自己赋能。
船长的这次直播，让我意识到，向内求就是逼自己去行动，主动行动，问自己当下我可以做什么让情况更好一点，而不是盯着别人，要别人来为自己负责。不舒服就改变自己。要有能力，就多行动，知行合一。
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