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作者:草莓冰沙(来自豆瓣)
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离职一个月了,学校的课程也结束了。我又准备开始找工作,回想这半年找工作的经历,遇到的一些奇葩的公司,不知道是自己的问题还是没有好的公司,总之没能稳定下来。
第一个试岗的公司,招聘写的工作岗位和最后分配的工作内容并不相符,老板开会就是给你画大饼,浪费了一周时间,感觉被骗了。
面试的第二个公司,见面谈话很坦诚的样子,告诉你工作内容,感觉是真心要录用你,最后说刚好明天要出差,并且因为公司要搬家,告诉我后天打电话给她,问她去哪报到,到了第三天打电话,说自己还在出差,说回来打电话给我,结果也没打电话,如果不合适当时可以说等电话,不打就知道不用我了,干嘛还让我打给你。还让人等了5天,这样浪费人时间真的让人很生气。
第三个公司是我今年工作时间最长的了,是一家知名的企业,可是慢慢发现和我期望的差距很大。几乎每天加班,这里的员工对下班这事似乎根本无所谓,到点都还在工作不管是否需要加班都不会按时走的,即使没有事了,也要晚走至少半小时,好像是一种习惯了。可是我离家远啊,而我要走的话,必须得和经理说,而这个经理,也是爱摆架子的,回答时看都不看你一眼,只是嗯一声而已。摆架子,脸难看,事难办已经是这里的风气。有些事很重要我必须请假,在工作并不是非我不可的情况下,却再三请求才请给我,员工的请求哪些合理,哪些不合理,没有正确的标准吗?要求高和苛刻是两回事吧!想想不能按时下班,工作几乎占用了我全部时间,家庭和工作无法兼顾,考虑了几天,我还是离职了,虽然我的工作能力是得到认可的,但是这样的工作氛围,管理方式,消磨意志,让我对这个工作都厌烦了。离开的那天,感觉就像是走出了“围城”,心情放松了许多。
休整了一个月后,我又开始找工作了,由于之前的行业,公司地点普遍都在南边,而我在北边住,离家太远。所以我打算换个行业,回到我原来的专业,。可是问了几家公司,虽然都愿意录用我,可是我发现,由于教育培训行业的特点,都不能按时下班,而且节假日也不休息,所以我还是没找到合适的工作。
我这个阶段的女性就是会面对这样的问题吧,既想照顾孩子又想工作挣钱。为什么男性的主要任务就是工作,不然三毛也不会说“有时婚姻也会使女性迷失自己—不然,世界上杰出的女性原应多得多”。
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