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作者：草莓冰沙（来自豆瓣）
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离职一个月了，学校的课程也结束了。我又准备开始找工作，回想这半年找工作的经历，遇到的一些奇葩的公司，不知道是自己的问题还是没有好的公司，总之没能稳定下来。
第一个试岗的公司，招聘写的工作岗位和最后分配的工作内容并不相符，老板开会就是给你画大饼，浪费了一周时间，感觉被骗了。
面试的第二个公司，见面谈话很坦诚的样子，告诉你工作内容，感觉是真心要录用你，最后说刚好明天要出差，并且因为公司要搬家，告诉我后天打电话给她，问她去哪报到，到了第三天打电话，说自己还在出差，说回来打电话给我，结果也没打电话，如果不合适当时可以说等电话，不打就知道不用我了，干嘛还让我打给你。还让人等了5天，这样浪费人时间真的让人很生气。
第三个公司是我今年工作时间最长的了，是一家知名的企业，可是慢慢发现和我期望的差距很大。几乎每天加班，这里的员工对下班这事似乎根本无所谓，到点都还在工作不管是否需要加班都不会按时走的，即使没有事了，也要晚走至少半小时，好像是一种习惯了。可是我离家远啊，而我要走的话，必须得和经理说，而这个经理，也是爱摆架子的，回答时看都不看你一眼，只是嗯一声而已。摆架子，脸难看，事难办已经是这里的风气。有些事很重要我必须请假，在工作并不是非我不可的情况下，却再三请求才请给我，员工的请求哪些合理，哪些不合理，没有正确的标准吗？要求高和苛刻是两回事吧！想想不能按时下班，工作几乎占用了我全部时间，家庭和工作无法兼顾，考虑了几天，我还是离职了，虽然我的工作能力是得到认可的，但是这样的工作氛围，管理方式，消磨意志，让我对这个工作都厌烦了。离开的那天，感觉就像是走出了“围城”，心情放松了许多。
休整了一个月后，我又开始找工作了，由于之前的行业，公司地点普遍都在南边，而我在北边住，离家太远。所以我打算换个行业，回到我原来的专业，。可是问了几家公司，虽然都愿意录用我，可是我发现，由于教育培训行业的特点，都不能按时下班，而且节假日也不休息，所以我还是没找到合适的工作。
我这个阶段的女性就是会面对这样的问题吧，既想照顾孩子又想工作挣钱。为什么男性的主要任务就是工作，不然三毛也不会说“有时婚姻也会使女性迷失自己—不然，世界上杰出的女性原应多得多”。
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