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1.言之高下在于理，道无古今维其时。

2.大柔非柔，至刚无刚。

3.除了自己的行为之外，你永远不可能真正控制其他任何人的行为。

4.成为领导之前，你的全部工作是自我成长；成为领导之后，你的全部工作是帮助员工成长。

5.如果有一天，你不再寻找爱情，只是去爱；你不再渴望成功，只是去做；你不再追逐成长，只是去修行；一切才真正开始。

6.智慧是什么？是知道自己想要的是什么。是知道要放弃的是什么。是知道要承担什么样的责任。

7.如果你眼里只有事，就只会关注得失成败。但是换个角度，你的所有立场都是关注人的成长，那你天然就有了长期性的眼光。

8.最有前途的那个人，不一定是现在最有成就的人，而是最会自我驱动的人。

9.在不重要的事情上消耗太多，而对重要的事情投入过少，是我们最常犯的错误。

10.正确的读书方法，不要用“眼”而是用“心”去读，不是用大脑去“认知”，而是用“身体”去实践。

11.竞争意识削弱竞争力。太专注于眼前的竞争，反而会偏离目标，削弱自己和团队的表现。

12.成长，就是一个不断犯错和纠错的过程。所谓成长，就是随时把自己碎掉，然后重建。

13.真正的完美体验，不是简单的保证体验质量，而是要让体验超出他人原本的预期。

14.婚姻中最大的敌人不是争吵，而是双方失去了化解争吵的动力。

15.热爱是精通的副产品，它是可以培养的。

16.信息过载的本质，不是记忆力太差，而是注意力不够。我们要做的不是回避信息，而是更好地使用注意力资源。

17.学会从他人的失败中汲取教训，是一项非常重要的能力。

18.正视错误，把它变为积累经验的契机，才能做到吃一堑长一智。

19.消费者买的不只是产品本身，还有购买时的体验。高明的生意人，不仅让人觉得买得值，还会让人觉得赚到了。

20.想打造出全球化的产品，产品好还不够，还要完成从生产、流通、建立规则、制造需求等一系列大事。

21.敖不可长，欲不可纵，志不可满，乐不可极。

22.面对财物，不可以随意占为己有；面对危险，不可随着逃避。与人争吵时不可以狠辣的求胜，分配东西时不可以求多。

23.建立同盟的最好方法，不是收买和贿赂，而是筛选和识别

24.最有效的教育方法，不是惩罚也不是溺爱，而是“正面管教”——在尊重的基础上，用和善、坚定的方式，帮孩子改正错误。

25.只有跳出成本视角，用投资视角看待每一步的决策，才能把一个常规生意，打造成赚钱机器。

27.破山中贼易，破心中贼难。

28.人是未醒佛，佛是以醒人。

29.独立思考，是一个理解事物、深入思考、表达意见的完整过程。

30.人最有把握掌控的是自己，人最难掌控的也是自己，人只要管好自己，就能掌控好人际关系！