有一句话叫，不要用行动上的勤奋来掩盖，思维上的懒惰。什么意思呢？就是有的人做事情非常的勤奋，但是很少去思考一下，更好的方向在哪里？有没有改进行动效率的工具，或者是措施，去剖析一下自己行动低效的原因和改进措施，最后导致自己花了，一年干的事情，别人可能几天就可以干完，或者达成类似的效果。学而不思则罔，说的也是这个意思，不断的在学习，他从来不去思考，归纳，总结整理，那么他的脑袋就变成一团浆糊，其实学习也没有达到应该有的效果。
上周在研发成本的研习课上，老师讲到了，不要用战术上的勤奋来掩盖战略上的懒惰，什么意思，讲的也是，人在一个低层次的勤奋不断的努力去，但是却没有站在更高的维度，或者说哪怕高一个层次维度去思考一下，低纬度这个事情有没有更好的做法，有没有更好的方向，有没有更好的改进措施？这样一来，所取得的效果，可能不如两者兼顾。
大家都明白什么是降维打击，就是站在高维度，去攻击比自己低一个维度的，简直是易如反掌，那么大家在处理事情的时候，比如说，处理正常维度的事情，有没有站在比这个维度高一个维度的层面，去思考了，去想想应该往哪里走？应该怎么样提高正常维度的事情的效率。也就是说，从能够给自己所考虑这个维度进行降维打击的高维度去考虑一下，目前所处纬度应该怎么做。那么这样的思考，对于低维度的行为是大有裨益的。
所以我想说的是，用低维度的勤奋去掩盖更高维度的懒惰，是非常常见的低效行为，是不善于思考，不善于拔高思维。也可以这么讲，思考，本身就比行动高一个维度，然而思考也分多维度的，所以到了最终大家拼的都是思考，拼的都是眼界和思维高度广度。
有时候可以想想，我们是站在，低维度的事情去努力，去拼杀，对方是站在比你更高一个维度的，去努力拼杀，别人是不是就像捏死一只蚂蚁一样就轻轻松松，把我们搞定了，可能故事就是这么简单。
维度就像，一个个台阶，必须步步为营，不断攀升，行动上要努力，要勤奋，思考上也要跟上，逐步升级。否则无法建立一个空中楼阁，直接把自己的思想提升的很高。当然跟着大师理解大师的思路，学习大师的想法，可能把你的思维提的很高，但是有可能基础不稳，大师思考背后的那些逻辑，我们也需要一步步跟进和揣摩、学习。我永远也达不到他的高度，或者是说，永远也不可能创新的达到他所在的高度，只能跟随大师的高度，而不能创新，永远也无法成为大师。
我们不想被别人降维打击，那么就要站在比自己常规思维更高的维度，设想一个假想敌。看看这个假想敌会用什么样高维度的方式来打击自己，那么这就是我们努力的方向，让自己提升维度，变成这个更强大的假象敌。
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