有一句话说:“没有效率的勤奋比懒惰更可怕。”每天都在努力,疲惫却毫无起色,甚至开始怀疑自己到底行不行。没有明确的目标感,整天嚷嚷要成功,可在你眼里,成功的定义的什么?或许连你自己也不知道。
工作已经有一段时间毫无进展了, 前几天被领导叫到办公室批评了一顿,那一个下午都心不在焉,开始怀疑自己是不是用错了方法。工作、生活和学习无法达到平衡,结果就是被老板叫到办公室,学习毫无起色,生活一团糟。我不是为领导的批评感到自责,而是为自己的目标与人生感到彷徨,不知道还应不应该继续追求那些“不切实际的梦想”。
用了一下午的时间战胜了消极想法后,突然懂了一个道理,如果你觉得眼前看不清的话,那你一定没有走好脚下的路。那层薄雾被领导拨开后,眼前明朗了,很多事情没有到那个临界点自己是根本想不通的,等品尝到了失落与失败的苦果后,就豁然开朗了。
看看之前是怎么做的,本应该工作的时间,却用来看电子书、看文章、学英语,这些自我提升都需要长时间的累积才能看到效果。在一个时间段边工作边学习,一心想着远方的成功,忽略了当下,然后工作耽误了,自我提升上也短时间也无明显进展,就陷入了迷茫中,没有规划所以抓不住每个时间段的重点。
正是因为没有明确的目标感,忽略了专注力的重要性,脚下的每一步都是凌乱而不扎实的。
学会建立目标清单,找到关键结果域并把注意力全部放在上面是最明智的做法。作者提供的技巧是:每周专注三天工作会比马马虎虎工作五天更有效。不论是工作还是学习,全神贯注永远胜于一心几用。完成一件再做下一件,只有脚下的每一步走稳了,心里才踏实。
再者就是创造良好环境, 工作和学习效率想要提高,就要有一个良好的工作和学习环境。之前那种环境怎么可能学得好呢?好环境是提高专注力的前提,尽可能的排除干扰,做起事来就会事半功倍。
我还犯了一个错,太过于在乎结果上的成功,忽略过程导向,殊不知只要开始了就已经成功了一半。
把目标赋予使命感,在良好的环境下,专注做一件事,能给你带来意想不到的效果。
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