【归咎他人】
归咎他人的本能，顾名思义就是当换事情发生的时候，
人们总是本能的找个简单清晰的理由去责怪其他人。
生活中，归咎他人的案例实在是太多了，仔细想想每个人身上都发生过吧。
讲个生活中的案例：
有一次住酒店时，我把热水开关开到了最大，热水还是没有出来。
我第一反应是觉得这个酒店的人有问题，维修师傅为什么不调节好开关。
把这个事情的责任归咎到人的身上，也是归因谬论的一种。
实际上，我错了。
很简单，我只需要逐步的调大热水的开关，耐心的等一下就可以了。
但是着急情况下，或者情绪不好的状态就是本能的容易怪罪他人。
这个世界上，除了我自己，并没有别人有意要带给我伤害。
坏事情发生的时候，人们总是本能的去找到一个被责怪的对象，认为只有人才是有权利做错一些事，最后却忽略了对这个世界真相的理解。
好事情发生的时候，人们也同样的会认为某个人或者某个团队的贡献产生了这个好结果，忽略了事情背后复杂的真相。
如何控制这种【归咎他人】的本能
追求事实求是
问题发生时，下意识会想去找替罪羊。
看到这篇文章的时候，希望你能意识到这是个错误的本能。
希望我们都记得归咎他人这个意识，只会使我们把握不住事情发生的真正要点，
并且无法集中注意力防止类似事件再次发生。
如果想停止这种误解，最好的方法是停止找替罪羊。
寻找原因，而非替罪羊。
面对糟糕事情的时候，第一反应不要去责怪他人或者职责群体。
首先应该先接受没有人刻意的去做破坏的事情，然后努力去找事情背后的系统性原因，
单一的归咎他人是错误的做法，只会产生矛盾。
寻找系统，而非英雄。
同样的道理，好事情发生的时候，先想下如果没有这个人，或者这个团体。
是否这件好事情还可以发生？通常是整个系统的有效运行使得好事情发生了。
刘畊宏爆火、王心凌回忆杀、这两个非常典型的案例，
就可以用寻找系统的思维来分析事情发生背后的原因。
没看到这篇文章时，你可能本能的以为是刘畊宏、王心凌两位名人有多优秀。
或者你想过他们背后有团队等。
但是我可以跟你分享的是，
如果没有抖音平台，没有疫情的时代，人们不会看到刘畊宏的光芒。
如果没有芒果适时的乘风破浪，没有80后90后摆烂的年轻人，人们不会看到王心凌的光芒。
我相信你看懂了吧
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