区块链作为一种崭新的、颠覆性的技术，是国内外活跃的研究领域和毕业设计选题方向。本文列出最新的一组区块链方面的论文，希望可以对选择区块链毕业设计的同学们有所帮助，这是汇智网编辑整理的区块链毕业设计论文系列中的第一篇。
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1. 基于区块链的数据库内部攻击检测
数据库系统的数据一致性和安全性通常由访问控制策略和防火墙保证，但是内部攻击——由熟悉系统或具有管理权限的人发起—— 挑战了现有的安全手段。类似单增日志这样的手段已经被证明是不够的，因为具有管理权限的攻击者可以篡改日志和登陆记录来抹掉攻击痕迹，这使得内部攻击难以防范。
本论文提出了Verity方案，可以使用任何区块链来保存来自任何SQL数据库的元组的定长元数据，而无须迁移数据库数据。Verity基于区块链对SQL查询和结果进行过滤并检查相应元组的一致性，从而实现对内部攻击的检测。论文作者已经基于Hyperledger Fabric、Composer REST API和SQLite数据库实现了这一系统。
论文PDF：Verity: Blockchains to Detect Insider Attacks in DBMS
2. 去中心化数据集市
Wibson的目标是一个基于区块链的去中心化数据集市，可以为个人提供安全并匿名销售信息的可信环境。借助于Wibson代币和基于区块链的智能合约，允许数据卖家和卖家可以直接交易，同时保持匿名。
论文PDF：Wibson: A Decentralized Data Marketplace
3. 区块链技术调研及其在分布式协作机器人技术中的潜在应用
作为一种颠覆性的技术，区块链尤其是作为一种数字现金的比特币，已经吸引了广泛的关注。创新的分布式决策和安全机制为其成功奠定了技术基础，也让我们开始考虑区块链技术在分布式控制和协作机器人技术中的应用，因为在这一场景中非常需要分布式安全机制，而且长久以来一直没有解决，也曾经有过分布式协作机器人网络失效以及入侵者攻击的报告。
区块链技术为解决分布式协同机器人领域的这一问题提供了新的可能。本论文工作意在采用控制和机器人技术语言全景化阐述区块链的工作原理和核心要素，以便新手可以快速进入这一研究领域。
4. 基于区块链的人力资源管理技术[工业4.0]
人力资源管理系统是希望成功实施工业4.0的组织必不可少的信息系统。但是这些系统需要确保无偏差、高效、透明和安全的运行环境。区块链作为一种基于分布式数字账本的技术，可以帮助这一规范的实现。
论文的文献综述，详细介绍人力资源管理系统领域的现状，以及区块链如何帮助实现一个智能、有效、透明和安全的工厂管理系统，同时也提出了一个基于区块链的招聘管理系统以及一个基于区块链的人力资源管理系统算法。
论文PDF：A Recruitment and Human Resource Management Technique Using Blockchain Technology for Industry 4.0
5. 区块链数据安全性研究：调查报告
随着越来越多的区块链应用，区块链的安全性已经被学者担心并深入研究。但是，区块链数据的安全性直接影响各种区块链应用的安全。在本调查中，我们对区块链数据的安全性进行了系统地梳理。
首先我们提出了区块链数据攻击的分类，然后我们展示区块链数据的攻击和防护，例如隐私、有效性、一致性和可控性。数据隐私攻击将泄漏用户数据，数据有效性攻击将使用户不能正常访问区块链数据，而数据一致性攻击则破坏区块链上的数据，数据可控性攻击使得智能合约可能意外操作区块链数据。最后，我们提出该领域的几个重要的研究方向。
论文PDF：Research on the Security of Blockchain Data: A Survey
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