《匠人精神》是日本木工业传奇秋山利辉的大作，其创立的“秋山木工”的定制家具常见于日本宫内厅、迎宾馆、国会议事堂等。秋山先生强调“先德行，后技能”、“己成，则物成”的大道。秋山先生创立了一套一流人才的育成法则——“匠人须知30条”，有效磨炼心性和品格，唤醒我们体内的一流精神，为天命而活。
读匠人精神，影响最深远的是书中说工匠的人品比技术更重要，一流的匠人，必有一流的天性。“君子务本，本立而道生”，君子的“本”一是：发心，就是解决“为何？”，二是：愿力，解决“如何？”，即对自己发心去做的正确事情，如何能无怨无悔地坚持。发心？秋山利辉先生的方法直溯人伦本源：磨炼心性，以孝育人。这与中国五千年精神传承的主要核心“孝道，师道”如出一辙。而30条匠人精神其实看起来都是一些小事，但正是这些小事的不断训练形成了一种下意识。以至于这样培养出来的人都是一流的精英。
其实只要反复练习，任何人都能掌握一门技术，比如开车，比如刷墙等。但是心性的修炼却很难。秋山利辉在匠人须知30条里浓缩了礼仪，感谢，尊敬，关怀，谦虚等做人最重要的事。其中有一条感觉很受启发，他说进入作业场所前，必须成为很会打扫整理的人。在一些心理学的相关的书籍中有看到，说如果能把办公环境的卫生清理整理，其实会在无形之间增强人的自豪感和成就感，会让人有一种身心愉悦的感觉。很多关于提高关注度的书里也有提到，干净整洁的办公环境有利于更高效的工作。可见，会整理环境这一点看似虽小的动作，其实在很大程度上修炼了心性，其实也代表着一种态度。还有一条就是进入作业场所前，必须成为注重仪容的人。往往在我们的固有思维中，一些做技术活的人可能并没有太在乎仪容，可能更多的是重视技术方面。但是秋山利辉认为这方面非常重要。
我们都知道一流的产品，必然源自一流的人才之手。要想成为一流的人才，必然要有一流的心性。然而一流的心性是怎样磨砺而成的？不是靠苦练技艺，也不是靠翻阅书本，而是从打招呼、扫厕所、熟练使用工具等琐碎点滴磨砺而成的。谁能想到决定一流产品、一流人才、一流心性的竟然在于平日生活和工作的细节修炼！这便是匠人精神的精髓！
路漫漫其修远兮，吾将上下而其所！
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