早上七点半就出发去参加DISC一日商学院，记得上次见海峰老师、秋叶大叔，忠秋老师还是在3月18日的超级个体巡演活动上海站，没想到的这么快又见面了。不过，今天还见到了仰慕已久的秋水教主，挺开心的一天。
下面我分享一下今天的收获和自己听完之后的感触。不过要提前说的是今天更多的重点是在感悟之中，因为很多内容都听过了，不过复习一遍也有了更深的印象。
01
李海峰：DISC
听海峰老师讲课总是很有激情，他详细的讲解了DISC理论，并且也举了不少的例子，当然如果你想要仔细了解这块的话可以先读读《DISCover自我探索》这本书。在讲解的过程中，海峰老师也爆了很多的金句，而正是这些句子让我有了更深的印象。
1，学不同，还是学对的？
海峰老师讲了一个新加坡学员十年前听他的课和现在听他课的区别，那个学员回答说，以前是想了解中国的一些东西，现在更多的是看有什么不同。这一下子点醒了我，其实更多时候我还是处于“学对的“这种水平，很多时候也只是一味的吸收，这样其实意义不是很大，就像吃饭一样，管它有没有营养，你只要看到东西就想吃，即使这些东西是能吃的。
想来想去，其实这也是非常可怕的一种行为，因为我们只是在不断的吸收，即使有所输出，但也只能是平平淡淡，因为毕竟这都是别人家的东西。这也使得我想到了差异化，很多时候的竞争，成长，标签，如果没有差异，你很难在一个领域崛起的，因为很多的领域已经被占位了。
2，了解自己，才能更好的发展。
DISC不是说学了就可以当领导，学了就能做成很多的事情，更多时候，这是一种工具，一种思维框架，我们可以通过这个更好的了解自己，了解别人，如果我们真正的懂别人了，那么我们做起事情来也会容易很多。
回到爱情，这是一个懂比爱更重要的世界，不建立在懂上面的爱不叫爱，所以DISC能够更好的让我们了解彼此，然后更好的和自己的伴侣和自己的家人相处。先照顾好你生命中最重要的人，让朋友成为没有亲戚血缘关系的亲人。
在职场，很多时候，可能不是你做了什么，而是你有没有明白别人，甚至说领导有没有明白你？职场在于你关系有没有更好，不仅仅是能力是否足够。因为工作是“汇报“出来的，你的影响力的上限取决于你的人际敏感度。因此在职场，我们要懂的匹配，跟各种人匹配。
3，打开思维，愿意接受各种各样的不同。
这一点其实我也感触很深，因为很多时候我们人生的很多可能其实就是来自于我们思维的开拓，来自于我们敢于打开自己，然后去想，去践行更多的可能。
02
秋叶：DISC新媒体
1，新媒体要团队作战
现在很多做新媒体的，其实都是团队在作战，因为一个人要适合做新媒体所有的工作很难的，即使能做好时间层面也很难。而根据DISC搭配各种小伙伴，一起来构筑一个强有力的团队，在这个过程中发挥每个人最擅长的，然后一起来做。在这个过程中秋大提到了起标题的套路：因人（DISC）而异起标题；想想自己所遇到的目标群体是哪一部分，然后起相应的标题。当然秋大还提了没灵感的时候可以去多看看网易云音乐的评论。
2，不同的平台，不同的性格。
做自媒体，到底入驻什么平台好？其实这个也可以根据每个人的性格来定，比如d型的可能更适合微信公众号，i型的可能更适合微博等。在做自媒体的时候，我们可以先尝试自己能够玩得转的，然后等到这个平台足够好的时候，再去各个平台卡位，当然有时候为了保留品牌， 你可以先去注册，但不一定运营。
在秋大提到这里，其实我们也看到很多人的误区，大多数时候，大多数人都只是在做，从不考虑什么问题，看别人玩微博我也去玩，看别人写简书我也去做，看别人开始公众号了我也赶紧来做，到最后人被拖垮了但一点效果都没有。
大多数人写文章，容易体现更多的i型，然后也就只能自嗨了。
03
萧秋水：DISC幸福生活
1，我们来自哪里，要去哪里？
我们从哪里来，要去哪里？这看似是个很简单很传统的话题，但却是值得我们每个人都应该来好好考虑一下的。
很多时候幸福就来源于你所知道、了解的。所以我们要懂的识别，运用和管理，这也是我们对人的敏感度。
2，差异化成长，学习型家庭
在成长的路上，想要和需要还是有很大差异的。大多数小伙伴可能看到别人成长快速，并且也取得了很好的成绩的时候会焦虑。但其实我们不需要如此焦虑，如果你花在了焦虑，那么你还有什么时间进步？
懂得知行合一：从了解到掌握，再到熟练，最后精通，就这样逐层的深入。
另外教主也提到了一个很好的话题，那就是我们要培养学习型的家庭，因为共同进步和成长才是家庭成员彼此幸福的根源。一个人的童年经历，造就了他性格里最强大的隐性基因，几乎决定了他未来待人处事的方方面面。
两种思维：固定性思维和成长性思维。对于成长性思维来说一切都是可变的。
3，你的幸福究竟由谁来决定？
秋水教主分享了关于自己的一些故事，尤其是爱情和婚姻层面，她向大家发问：父母那一代认为的幸福是不是我们认为的呢？别人的想法和你的想法不一样时，你的幸福究竟是谁来决定呢？
这一点自己感触很深，无论是在工作和前程的选择上面，还是爱情的选择上面，我相对而言做的还好，都是在根据自己的想法，根据自己的目标在做决定，也终究这样决定了，但回过头来却也发现，很多时候，最亲密的人反而成为了我们最大的阻力。
世界上所有的后悔都是没有意义的，除非你吸取教训！我们就应该用不一样的角色和不同的角度去看待这个世界，因为其实我们都是演员。我们要有自己的调整力，要懂得适当的调整。
4，DISC如何应用到幸福关系中？
在很多关系之中，我们其实根本不应该试图去改变对方，而是要用对方接受的方式去影响ta。因为没有最好，只有最合适，最用心。
这一点和海峰老师提到的观点一样，这是一个懂比爱更重要的时代，所以拥有懂别人的能力是非常重要的。
04
我的收获及感悟
一天的学习就这样结束，见到了榜样，也学习了干货，虽然前面也提到了一点感悟，但还是想在这里说说。通过三月份的超级个体活动和这次的活动，虽然差不多一样的导师，但主题却也不一样，当然我所收获的东西也有很大的不同。
1，职场在于你关系有没有更好？
这其实是我一直比较忽略的，因为学校社团和个人成长领域自己做的还不错，所以很多时候其实也有一群玩的好的小伙伴，但工作中就不一样了，有时候有些东西是自己擅长的，有些东西却也不是很擅长，时间久了，你会发现，其实能力层面除了特别专业的，其它地方根本体现不出来你自己，所以这也是我这两年一直在琢磨的事情。
由于性格内向一点，慢热一点的原因，所以之前我一直强调自己，只要能力足够的强就好，人际关系不用太在意，后来在成长的过程中才发现暴漏出了很多的问题，而现在这也成为了我面临的最大问题。
2，学不同，而不是学对的；
读书听课的时候，偶尔也会想想和自己相关的，但却很少专门刻意的去看与别人的区别，所以这也就导致了很多时候自己只是在一味的学习自己认为对的东西或者自己看到的似乎对的东西，这也无形之中让自己有了学习瓶颈，读书，最多只是联想到相关，所以这样的学习其实收获永远有限。
很多时候，我们有的，可能只需一带而过，我们没有的，跟我们差别比较大的，那就要好好琢磨。当然这也是成长学习里面最具挑战的地方。其实从这个角度来看，大多数人的学习状态是没有成年的。
3，你究竟有没有懂别人的能力？
之前更多时候只是关注在事情和目标层面，学了DISC之后，听了海峰老师和其他几个老师的分享，才慢慢明白，懂别人很重要，很多时候我们不是把事情做完，把目标实现就足够。这也让我想起大学自己做社团的时候，因为太专注，直奔目标，也算是大D型，所以担任负责人之后，一学期下来虽然很多目标都很出色，但却跟很多人拉开了很大的差距。所以我深切的感受到了懂别人的重要性。
回头来，又开始想我们棒棒团的管理方式，其实也有这样的问题，很多时候跟小伙伴沟通的时候，其实就有这样的难点，很多时候我都比较直接，所以遇上愿意接受的，那还好，要是遇上不愿意接受的，那两个人就直接顶起来了。因此不同的人，我们需要不同的管理方式和相处方式。
4，我是谁？我究竟想要什么？
这看似是一个很古老，很难回答的问题，但也是我最近思考最多的，有了这几年的快速成长，虽然也在一些领域稍有经验，但却没有特别突出的关键词，其实也就是没有特别清晰的定位。试错、选择，践行，提升，这是我在不断循环做事的核心方法论。
以上四点其实就是我以问题的形式阐明了自己收获的一些思路和自己马上要去突破的一些方面。
最后也感谢各位分享的老师，不仅让我们收获到了干货知识，也有了更多新的思路。当然今天还有忠秋老师分享的结构思考力、文刀老师分享的公众号写作、陈雄老师分享的人才运营、冯敬俊老师解读了报告。感谢他们，为我们带来精彩丰富的一天。
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