7个人物法

我们的一生都在寻找目标，实现目标。如果没有目标就如大海上的帆船没有方向，如果没有目标人生的日子就会浑浑噩噩，如果没有目标我们甚至找不到人生的意义。有些人很早就可以找到自己人生的使命，但有些人可能需要慢慢去发现。这个片段的七个人物法，给了我们非常快速找到自己目标的方法，并且真正可以落地到行动中去做的方法，它不仅可以帮助我们找到人生目标也可以找到阶段性目标。从而帮助我们找到真正属于自己的目标，开始对标学习，一步一个脚印去落地去实现它。

7个人物法一共可分为五个步骤。

第一步：先找到一个梦想要成为的人，也就是对标对象。（梦想对标人物）

第二步：通过调研找到其他六个人。（梦想对标人物）

第三步：总结归纳这七个人的硬本领，并找到前三项。（归纳硬本领）

第四步：根据自己当下实际情况确定需要开始的第一项的硬本领。（确定当下最想学的硬本领）

第五步：修炼硬本领开始刻意练习。（开始刻意练习）

我们每个人都是不同的个体，有属于自己的成长经验与成长的环境，目标没有高低可比较性，属于自己的目标才是真正的目标，而不是人云亦云地跟随别人，尤其在知识爆炸的今天，每个人都处于一种知识焦虑当中，因为害怕落后害怕跟不上时代，盲目地报班报课。但其实只有当你真正明白你是谁，想成为什么样的人，想去到哪里，具体规划到每年每个月，每天当中，通过每天扎实的刻意练习，你可以慢慢积累成为想要成为的那个自己。包括在年底做回顾的时候，一定会有所收获，觉得自己没有虚度光阴。（适用边界）这个方法片段所提的主要是找事业方向上，其实也可以找我们生活上的目标，也可以运用这个方法，比如如何成为一个好母亲好妻子好女儿，需要哪些技能，如何让自己的生活更加完满，毕竟人生的完整度应该由多个模块组成，友情亲情爱情都不能少。

接下来分享一个我过去失败的经验，

在做动漫授权这一行的前2年，我也找不到目标，虽然知道要提升自己，但是还是处于这个想学那个想学的状态，于是买了很多课程，现在我买的线上的课程，估计有近2000元都还未学完。这都是来自于没有具体的目标定位，没有具体的对标学习对象，也就无法分析目标所需要的具体硬本领，所以也导致无法到位地去做刻意练习积累。几年过去了没有打造出自己的核心竞争力，成长的速度特别慢。

如果时间能倒带，我会在我加入这个行业的前三个月到六个月时，运用七个人物法找的自己对标人物，比如我们行业的领军人物或者是其他行业吸引我的领头人等等，我会想象成为那样的人，真正可以得到在某个领域的满足感，比如动漫事业的发展，比如为人处世的态度，总结出自己需要的锻炼的硬本领，比如演讲能力、逻辑思辨的能力，带团队的领导力，一个个去刻意练习，而不是学了一大堆但依旧感觉自己没有达到想要发展的速度，没有拿出手的核心硬技能，出去交流没有可以做个人的定位标签。

接下来进入A2环节：我的具体应用规划

回想过去，我之前在职业发展方向没有对标人物，让我什么都想要学习。

现在我通过7个人物发找到了目标人物：唐宁老师、周世容老师、马云老师、汉斌老师、沃尔特迪斯尼、

总结出：演讲能力、逻辑思辨的能力，带团队的领导力

我现在带领了一个公关组织，一个6个人的小团队。每周我们都要协作出海报和宣传，让每周演讲活动宣传成功。而且还要不定期地做公众号推送。每个人都是利用自己的业余时间，所以驱动大家一定是更大的成长动力，否则一会就会没有激情。我每周六都会花4个小时看领导力相关书籍，每周日早上7点到8点，花1个小时复盘自己的领导提升。然后根据一本领导力手册，不断地在每次活动中刻意练习。

通过七个人物法找到自己的人物目标，并分析找到自己需要锻炼的核心技能本领，然后通过不断刻意练习实现自身的硬本领。祝大家每个人都找到属于自己的幸福生活。