混迹职场，会遇上各种各样奇葩的人和事，也难免会遇上让人委屈伤心的事。有时候我们会选择忍一忍，就这么过去，但是有些事情，虽然当时选择忍气吞声，但是心里却依然迈不过那个坎，在职场中，这么5件事最苦：
第一， 被同事陷害
同事，本来是相互合作，共同进步的伙伴，但是有时候遇上为了上位而不择手段的认识时，我们会吃不少亏：有了业绩他们会去抢功劳，出现了问题第一时间把错误退给你，遇上这样的同事，肯定会吃不少苦，他们善于耍心机，可老板往往喜欢这一款，实在让人无可奈何。
第二， 给老板背锅
老板是领导，他的话我们不敢不听，我们的工作都是在领导的指导下完成的。但是领导是万能的吗？领导不会出错吗？当然不是。领导也会有失误的时候，领导同样会犯错。但是有些领导翻了错并不肯承认，也不想承担，于是，这些后果都得由作为下属的你来担着。
第三， 给新人做下属
公司新进了一批员工，作为前辈的你热心帮助，有问必答，帮助他们快速度过实习期。新人们成长迅速，很快业务能力就超过了你，赢得了老板的青睐，于是在一次职位调整中，新来的同时成为了你的领导。这很憋屈，但是的确是因为你技不如人，怎么办呢？再憋屈也没办法，只有提升自己，才可能爬上去。
第四， 被公司劝退
以上几个情况还只是在工作中遇到的难题，忍一忍、扛一扛、再拼一拼还是有可能解决的，但是如果接到了公司的劝退通知，你的苦可不是忍就能解决的，被公司抛弃，说明了你的能力被他们轻视，说明了你在这里已经没有利用价值，这对于职场人士来说不仅仅是心痛，更多的是气愤和屈辱。
你经历过这些事吗？欢迎留言交流。
我是职业规划师许悠然，感谢您的关注，更多升职加薪技巧，共同探讨。
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