找准目标与重点，学会方法与行动，放在何时都管用，但就是找不到方法

找准目标与重点，学会方法与行动，放在何时都管用，但就是找不到方法学会“方法”怎么办？

正式工作快到一个月，此后的记录工作上的会偏多，一个职场小白的成长经历，想把这些文字，送给多年后的自己。

只身来到武汉，这将是第二次长时间呆在这片满是平原的土地。

同事问我怎么来武汉，这里又热又赚不到钱。

我也不知道为什么，只是一度听说湖北省内就武汉比较好，加上六年前在武汉读过书，也就来了。

世事随缘，我还是没有学会计划每一步的路程，也就走一步看一步，庸庸半生也无不可，也不会后悔，也只有到了那一天才知道。

所以关于生活，我说不上几句嘴。

唯有工作中的问题，一个一个接踵而至。

准备一个小本本，记着不走心的话。

说不走心是因为，习惯性把人家的每一句话都记着，想着下来了多看看消化。

结果是一个本子记完了也就忘记了。

人家千言万语不留心，本子一丢，什么都不知道。

说起这一字不落的毛病，是出于不知道人家说的重点考虑。

因为不清楚，所以挨个挨个记，却没有早明白当时分不清重点，事后也找不出来。

完整了笔记也没见重新整理过重点。

针对这个问题，我想出一个办法，首先确定的本次谈话主题，梳理出人家的重点和目的是什么，在此基础上记一些细枝末节。

有了目标，用合适的方法去迎战。

若是方法用错了，离目标也就远了。

就说这几日出去地推收录家长和孩子的名单心得。

通俗来说就是销售。

走到哪里都绕不开的工作，好在我不抵触。

早教收0-3岁孩子，出去的目标是收名单，邀约进园，但是一遇到孩子我就上前询问，碰到一个七岁的家长，和人家聊了一阵，她就不属于我的目标客户，无需和人家细说，拎不清主次轻重就延长了任务时间。

怎么做？无需多说，目标转移，下一个。

例如：周三晚上的目标是一人十五个名单。

重点是留下联系方式。

按照刚刚说的方法是不在目标人群不用过多停留。

如果遇到刚刚下班的家长行色匆匆又想要风车。

那么直接告诉他们我的目的——留下联系方式，给你风车。

意向特别强的家长，可适当多说两句，邀约上门。

说说我为什么停留在非目标客户身上的的原因？

一是想着一个不放过，二是人家说不定可以帮忙宣传呐。

实践告诉我，想多了。

不在目标客户群里的人，就算不放过也捞不起来。

想通过他的嘴帮忙宣传，简直异想天开。

所以在工作上我需要的是不断的反思。

老板也会抽空与找我聊我的工作问题。

工作的问题在我学习时候就遇到过，只是没有太多关系到切身利益的事都不上心，出现了这些问题该怎么办，如何解决，想也不想。

还有也不知道请教谁，或者人家说了方法，用不来。

再说有问题就去问，人家也会烦。什么是有效的问题，我还真是糊的。

曾经没有做过的事，现在都要主动做，有同事说求开除。

我却觉得辞职容易，死磕也不难。

没有哪件事是容易的，相反也没有哪件事是难的。

问题解决不完的，那就来一个斩一个。

就算老板说我的长相不适合和小朋友玩，适合跟家长谈单，那我就先去按单谈的目的去练习。

合适的就是自己的优势。

到现在我写文章还没有理出一个清晰的线，但是不断地写写写，就是喔我合适的方式。

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第59周第1篇总179篇