我们都足够优秀，只是缺少内心的宁静与大智慧！ ——陈小兮
世界上的人来来往往，太多太多；优秀的人也数不胜数，而我只是众多平凡人儿中的一员，对于浩瀚的宇宙来说，我也仅是一粒尘埃，渺小到不能再渺小了。所以，渺小的我不敢再说自己有多么伟大的梦想；不敢再怀有多么傲娇的心态；对于工作的态度也有了新的认识和转变。
我如何才能如你般自在
今年6月我大学毕业，大学四年积累的社会经验相对于同龄人来说丰富很多。导致这样的我总有一种优越感，似乎天下没有自己做不到的事，只是有的事自己不感兴趣罢了。甚至有时候总觉得自己很优秀，别人应该听自己的，然而我却不知道我哪来的这种盲目的自信。在我实习的时候，第一天工作自我介绍的那一幕我都记得清清楚楚，那时的自己超级自信，说话中满是自信，对于比自己年长的、先去的同事一点畏惧感都没有，有一股子我一定会比他们工作得厉害百倍出色百倍的雄心壮志。然而随着时间的流逝，自己也慢慢的在成长，经历了实习、创业；经历了失败和无能为力；我曾经所有的自以为是、自作聪明的想法慢慢消散。
现在的我怀着一颗平淡却不乏奋斗上进的心想跟你聊聊关于工作态度和信念的事儿，希望这篇文章能够让你看到我的成长也希望对那些正处于工作迷茫期的你有所帮助。我大学学的是人力资源管理专业，自己却很喜欢很喜欢茶还有茶带给自己的生活方式；所以大学四年我都是在茶行业里转悠，除了毕业实习的时候当过猎头顾问，大多数积累的都是与茶相关的工作经验。经历了茶培训创业失败、猎头顾问等几份工作。幸运的是，经历茶培训创业、猎头顾问等几份工作后自己总算能够沉下心来，从事与所学专业人力资源和自己喜爱的茶结合在的工作——茶业公司的人力资源；这对于我来说是一种很大的幸福。也许看到这里你也会觉得我超级幸福，将所爱与工作结合，开始的时候我也是这么想的。
可是一两个月后我却发现自己难以找到一个平衡点，我难以在工作的时候全神贯注的将本职工作做好，我会在作本职工作的时候想着茶叶客户接待、想着如何将一泡茶泡到极致、想着如何把茶室布置的很美、如何插花等等，我总觉得茶艺师们没有我那么有经验，我肯定会比她们做的好；可是当我去做这些美好的事情的时候我又开始惦记着我的本职工作没做好；长期积累，自己失去主航道的方向。然而我又不是很想专做一个茶艺师，我不想丢到自己的专业。长期在这样的状态下，我会有很多的小情绪，看到公司一些不足的地方就会有抱怨，如果同事此时也处于不满和抱怨的状态下就特别容易将情绪放大。如果此时听到上级说一些关于自己不好的事情就会将抱怨放到公司上面，总会觉得是公司制度不好、公司各项安排不合理等；公司没有发掘我的能力，没有给我机会展示自己的才华。
可是当我静下心来仔细想一下才想明白，所有的不满都是自己造成的，所有的问题得不到解决也是因为自己将精力都放在了抱怨上面，而不是选择有效的沟通和解决。我想在平凡的岗位做出一些不平凡的事儿，也想证明自己的能力。可是我有一颗不安定的心、一颗浮躁的心；过于急着证明自己；不知道勤勤恳恳的耕耘，只知道一切向外求；从不知道珍惜眼前的所有，在埋怨中将责任抛给了其他外在的所有因素，总觉得自己是对的，殊不知，自己的眼界过于局限，想法还那么的幼稚，路很长，我想得很远却看的太短！
曾经我们也是少年
现在的社会，员工不怕找不到工作，企业不怕招不到员工；可怕的是员工可能找不到好的工作，企业招不到好的人才；这里说的“好”是指员工对于工作不再怀有信念感，在工作中一遇到不顺心的事就将情绪放大，埋怨公司。
很多时候员工不满情绪一上来就想着大不了老子拍拍屁股就走人，此处不留爷，自有留爷处，我还怕找不到工作吗。话没错，工作到处都有，可如果自身存在问题，那么也许到哪里都会是一样的。
也许我们都足够的优秀，可是你的优秀真的足以撑起你的野心了吗？如果不足够，那么就踏踏实实的树立正确的工作信念，学会照顾自己的情绪，学会正面看待问题，学会迎难而上。勤勤恳恳的耕耘好自己眼前的这一亩三分地，要做一个想的近看的远的人，时时想着眼前的事情，做好眼前的工作，自然就能看到遥远的未来！
毕业这一年，我终于明白了——工作真的需要信念感！
我们都足够优秀，只是缺少内心的宁静与大智慧！
希望与君共勉！
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