1:1会议注意事项:第一,严格定期沟通;第二,少说少问多听;第三,主动帮助员工;第四,及时表达感谢
和员工的1:1会议,不是敷衍了事,也不是走个过场。有些人说“哪有员工会把这个当回事啊,谁愿意和领导说真话,要是我,我就不说...”,这个还是要看发起人是什么态度。如果你是认真的,时间久了,你的员工也是认真的。
让对方当说话里的主角,让别人说痛快,这也是一种本事。学会多听,确实是门艺术。
1:1会议注意事项:第一,严格定期沟通;第二,少说少问多听;第三,主动帮助员工;第四,及时表达感谢
和员工的1:1会议,不是敷衍了事,也不是走个过场。有些人说“哪有员工会把这个当回事啊,谁愿意和领导说真话,要是我,我就不说...”,这个还是要看发起人是什么态度。如果你是认真的,时间久了,你的员工也是认真的。
让对方当说话里的主角,让别人说痛快,这也是一种本事。学会多听,确实是门艺术。
本文标题:2018.1.2:和员工1:1会议
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