美文网首页
41/1000 我为什么要拉上同事一起践行亲子阅读

41/1000 我为什么要拉上同事一起践行亲子阅读

作者: 项明_422d | 来源:发表于2019-03-06 16:21 被阅读0次

    2018年6月15日开始在线上学习心理学,社群学习的好处之一是链接优秀者,视野得到极大拓宽,认知世界更加精彩!

    一位心理学主班坚持朋友圈亲子阅读打卡挑战1000天吸引了我的注意力,因为这是目标导向和行动导向的完美结合。我和很多父母都知道亲子阅读的重要性,亲子阅读是一个载体,连接了孩子和父母,建立良好的亲子关系,孩子在爱的包围下,在优质书本的浸润下获得内在力量,这种力量持续陪伴孩子一生!认识到重要性,不一定能配备强有力的行动,过去的我也在和孩子亲子阅读,但从未记录,脑中的弦不紧,哪一天读没读,读得如何都不得而知,表现为不可持续性,效果不可检验。这样自然不可能让亲子阅读成为家庭生活中的一部分了,也不能实现孩子的自主阅读!孩子阅读习惯的养成需要持续输入和输出,需要父母助力!

    41/1000 我为什么要拉上同事一起践行亲子阅读

    认识清楚之后,立马采用这样的理念行动了!借用朋友圈进行亲子阅读打卡已经117天了,感受如下:

    1.有了目标感,不轻易中断:有1000天的目标作为牵引,每天一有时间就想陪伴孩子阅读,时间长短不限,不容易忘记。

    2.读书时,孩子有时会靠在我身边,有时会坐在我怀里,有时我们假装当老师和学生……开心、温暖,孩子常常笑容满面,我看着她也觉得特别满足,亲子阅读成了每天的仪式,让我有机会能专心、静心陪伴孩子。

    3.不知道从什么时候开始,或许是孩子爸爸常常看到我的打卡,也或许是看到我们共读时的画面,现在全家人都参与亲子阅读中,每个人有每个人的风格。我不奢望家中每个人都像我这样,我能保证自己尽可能每天做到就行!

    4.无形中建立自己和孩子的形象,能够认真坚持做一件事的人挺吸引人,孩子的早教老师、日托班老师看到我们每天如此,也很肯定,我从她们的眼神中感到尊重,这为家校共育奠定了一点基础,至少老师们是能感受到我们对孩子教育的重视!

    5.有一定的风险性,但可控,慎重在朋友圈发孩子的正面照等信息,也可以设置权限。

    41/1000 我为什么要拉上同事一起践行亲子阅读

    总之,这是一件投入有限、收益无限的事情,值得投入。这期间我学习和实践了人本主义心理学、积累了一部分亲子阅读理论与实践经验、实操了2个月的社群运营,所以萌生出一个想法:拉上同事一起践行亲子阅读。为什么这样做呢?

    1.没有什么比助人来得更快乐,将自己的价值发挥出来是对别人付出的一种报答,当我局限于自己的世界单纯的学习输入时,我感到没有活力!我同事们的孩子也和我的孩子一般大,最重要的是我们都是母亲,没有哪一位母亲不爱孩子的,我看到了她们的需求,发现自己正好一直也是遵照这样的需求来学习的,将妈妈们的力量汇聚在一起,所有人都能从中获益,6组家庭氛围都会在这个过程中趋向平和、幸福!

    2.过去的我是单点学习,输入和输出尚未形成闭环,拉上同事一起践行亲子阅读倒逼着我每天分享一点点亲子阅读知识,从杂乱的脑图中提取有用的、有序的知识,这也很符合一个学习原理:教就是最好的学。能教会别人即是创造的一种方式,说明真的学到位了。这也是输出,也是检验,经过这几天的实践,我发现自己在分享的时候,很混乱,不知道要说什么,肚子里的墨水不多,很多时候要翻书,重新复习消化。也发现分享是以问题为导向的,一次说清楚一个问题,比如:为什么亲子阅读宜早不宜迟?如何给孩子选书?亲子阅读为什么重要?等等,这又倒逼我利用思维导图去理清脉络,建立亲子阅读知识体系。这样看来,过往的学习效率是不高的。从这个角度来说,我很感谢我的5位同事,表面上我在付出,实际上是她们在帮助我,群体给个人赋能了!做好这件事,是责任!

    41/1000 我为什么要拉上同事一起践行亲子阅读

    相关文章

      网友评论

          本文标题:41/1000 我为什么要拉上同事一起践行亲子阅读

          本文链接:https://www.haomeiwen.com/subject/dlktpqtx.html