上个周跟杨老师讨论问题。谈到了职场36计。杨老师说，其实在职场上是需要盲从的，盲目跟从你的领导，有一个好的领导带领你，是可以事半功倍的。职场需要这种盲从性，它可以使你快速成长。当然，盲从也是有条件的，要学会看领导，如果你觉得这个领导没前途，那就不要盲从了，盲从无意义，这个领导也教不会你什么。我们要的盲从是你的上司你的领导能让人信服，能成功的人。小助理这时候问杨老师，如果一个人，他前20年成功了，突然失败了，那这样的人要怎么盲从，杨老师跟我说，他成功过，就不会失败，即便败了也会东山再起。盲从性在职场发挥好了，就会带来很好的效果。
小助理的心得分享
小助理心得：职场需要一定的盲从性，盲目跟从领导，领导说什么就做什么未必是件坏事，你可以从这件事上知道领导的处事作风，可以锻炼自己各方面的能力。不过选对盲从的对象很重要，这就要看每个人对成功的定义是什么了。
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本文标题：小助理的心得分享
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