方法论
什么是方法论
方法论,宏观上的定义就是:人们认识世界、改造世界的方法的理论。
方法论,可以让一个人思路清晰的去解决一个问题,或者一系列问题,甚至一个超级工程。
如何判断一个人能不能理解方法论,那就看他回答别人问题的方式就足够了。如果一个人只告诉你凡事要多问为什么,而不告诉你从哪几个维度思考,那么他就不是一个合格的“导师”。合格的导师不会直接告诉你问题直接原因,而是告诉你问题的根本原因,并且循序渐进的引导你去按照一定的方法去思考问题。
再比如我们都知道处理事情要遵循优先级的原则,但为什么还是有人做不到呢?因为他们无法判断什么事情重要,什么事情该优先。“四象限法则”的出现将方法论直观的展现在人面前,本来就懂方法论的人,看一眼便明白;如果看不懂,只要按照法则来做事,就可以从全流程的角度上多少解决了这一点。
这是今天和同事讨论为什么两个智力差不多的人,一个习惯于将一件事情做成一锅粥,做了许多无用功;而另一个人则会很扎实的一步一个脚印的做的很好,每一步都很关键。
问题的根本原因在于:会不会做事情?
就像做饭,从买菜,洗菜,柴米油盐各种佐料的配备,这是一个串行+并行的工序。在没有指导说明书的情况下,有的人,会安排的很合理,可以迅速完成,有的人经常本末倒置,导致一次失败的经历。
工作中亦是如此:想要用一年时间赶上别人3年积累的经验,最快的方法不是蛮干、瞎干,而是要先从你所从事的领域中找到方法论。
我是个很幸运的人,工作的第二年,遇到了让我快速成长的一位“导师”——A君。A君说话总是能抓住问题的要害,一句话就可以解决战斗!我也是从他身上学到了很多做事情的方法和理论,特别感激,特别感谢A君。
今天先说到这里~
文| 阳阳船长
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