职业生涯规划
一、什么是员工职业生涯规划
职业，是指人为维持生计，同时实现社会联系和自我实现而进行的持续的活动方式。
职业生涯，指一个人终生职业经历的模式。
职业生涯规划，指组织或个人把个人发展与组织发展结合，对决定个人职业生涯的个天因素、组织因素和社会因素等进行分析，制定有关对个人一生中在事业发展上的战略设想与计划安排。
打个浅显的比喻一一钓鱼
如果将钓鱼视为一种职业的话，
那么钓到最大最多的鱼，
就是你的职业目标
如何达到这个目标呢?
有三个选择很重要：
一片水域
一口池塘
一位教练
二、选择的国境
选择意味着舍弃
正确或错误的选择
选择的四种困境
困境一：路径依赖
困境二：机会成本
闲境三：试错困境
困境四：核心能力
三、寻找一幅职业地图
为自己的有生之年做好安排
绘制钓鱼路线图
归零思考
为自己的有生之年做好安排
如果明天就会去世，回忆自己有什么未了的心愿?
如果还有一周的生命，问问自己最想做的事情是什么?
如果生命仅一个月，又该如何度过它?
如果生命可以延续一年，如何安排？
绘制钓鱼路线图
第一步：自我发现
第二步：设定目标
第三步：职业选择
第四步：职业发展计划
第五步：评估和调整
归零思考
我是谁?
我想做什么?
我会做什么?
环境支持或允许我做什么?
我的职业与生活规划是什么?
如果你不知道
你要到哪儿去，
那通常你哪儿也去不了!
四、发现自己的内在需求
你知道自己想要什么吗
我的梦想是什么—钓到你的梦想鱼
我对什么最感兴趣——钓到你的兴趣鱼
我的价值观是什么—钓到你的价值鱼
我具有什么样特殊的天赋——钓到你的天赋鱼
自我分析
你知道自己想要什么吗
提问：
我的梦想是什么?
我对什么最感兴趣?
我做人和做事的价值观是什么?
我具有什么样特殊的天赋?
我的梦想是什么—梦想鱼
用“梦想树”的方式列出自己的梦想
要点：
不计时间
不计是否能实现
我对什么最感兴趣——兴趣鱼
工作必须符合自己内心的需要，
它才能吸引你。
我的价值观是什么—价值鱼
了解自己是什么样的人，
为什么是这样的人，
并且让别人和自己知道。
我有什么特殊的天赋—天赋鱼
不要将兴趣误认为是天赋。
不同职业对天赋的要求是不同的。
自我分析
优势优点
弱势缺点
发展机会
阻碍威胁
五、自我职业定位
“职业”的构成
要选择一份什么样的职业
要怎样选择一份职业
“职业”的构成
职业=职业名称+职业领域
如：通信行业+销售经理
=通信行业的销售经理
要选择一份什么样的职业
一份有前途的职业
一份适合自己的职业
要怎样选择一份职业
要获得更多的职业知识
谨慎选择第一份职业
六、选择合适的公司
公司：成就职业的舞台
职业发展与公司选择(三个三年)
公司：成就职业的舞台
离职往往是因为公司无法给予
施展才能的机会
好公司的几点要求
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