我们一直这么丰盛和美好

我们一直这么丰盛和美好 我们一直这么丰盛和美好 我们一直这么丰盛和美好 我们一直这么丰盛和美好 我们一直这么丰盛和美好 我们一直这么丰盛和美好 我们一直这么丰盛和美好 我们一直这么丰盛和美好

5月末，MZO财务部的奇女子和帅小伙们齐聚福州，“被”开始了两天的学习和分享，分享的精彩令人感动，很想对你们说，爱你们每一个不同的呈现，借用简书粘贴记录点滴以飨诸位；

沈明分享收获:

1. 张蕾这次的演示很清楚，进步非常大，说明输出就是最好的学习，努力一定有回报。自己也要多多学习进步。张蕾分享的10个KPI，特别是如何计算MAA，take、pay是什么意思，第三方收入、净收入概念，这次通过张蕾的讲述弄明白了。

2.林璐分享的，你是否每天都努力比过去的自己进步一点点，不要满足于当前，觉得工作已经做的很好，其实只要去想，还是有很多改善和提升的空间。洪经理也提到，时间流逝的太快了，有时候确实要回顾下，思考下，给自己定些目标去达成。有时候我也有这样的感概，每天好像很忙碌，但转眼30多年过去了，却没有特别多的收获。所以还是需要给自己一点压力，走出舒适区，定下小目标，并真的去实现它。

3.斯佳要参与现销发票申请流程优化项目，又要参加gsop审计，还要完成自己的工作，而且都做的很好。一个90后的小朋友如此负责、认真，勇于承担压力，非常钦佩。对于我这样工作很多年的人而言，真的也要好好学习，少些计较，敢于承担。

目标：1.高级会计师学习，工作日每天至少1小时，周末至少5小时2.晚上11点前必须上床睡觉3.每周至少运动3次，每次30分钟左右。

林锐昕分享收获:

1简单了解pl表几大关键指标，以及每个指标对于公司运营的影响和体现了哪些方面信息，提醒需要我们即使作为财务人员也需时刻提升敏感度并关注，紧跟公司步伐；看了张蕾的分享感觉她的演示很流畅提升了很多，一定是在掌握了关键方法要领并勤加练习才能快速改善和提升，联想到了自己也可以利用这样的方式去改善自身和学习：摸索对的方法+向过来人和专业者取经学习+练习，自我练习，多次临场练习并总结；2听了小章的分享，印象很深的：别人在完成本职工作的同时又能参加其他项目并完成的很好，自己对于时间的利用效率还远不够，有效的时间内可以做更多本职工作外的学习和业务了解，应时刻保有好奇心；作为财务对于细节的敏感度，即使不是去审计，平时一些手头的资料上就能发现很多问题和错误，比如其他职能或总部提供过来的资料，时刻保有质疑心；3听eoy的分享：每份荣誉的背后都是辛勤的付出和几十年如一日不懈的坚持，开拓视野让自己不做井底之蛙，时刻学习，不断提升自己的核心竞争力是应对变化的最好方式。接下来要做的：1尝试实践洪爷介绍的时间管理方式，让自己的时间更有效率，工作和生活更有条理，击败拖延症；2坚持跑步，提升每月的跑量稳定到80km；3每月扩充50个新英语词汇，争取每月参加一次英语角

陈霞分享收获:

1.团队一起学习的必要。来之前我们三个人一起利用2个小时学习了非财PPT，如此结合张蕾现场PPT的讲解，让我觉得比以往理解，相信未来在报告中看见那些专业术语，不会处于迷茫状态。

2.欣赏沈明，每次PpT都特别用心。这次她“看见”的标题很有创意，能吸引眼球。

3·记忆的退化，事情的繁多，是需要合理管理自己的时间。借用洪经理推荐的滴答清单，放空自己，列出最近50项清单，排出事情的轻重缓急，坚持21天试试，看看能否坚持每天记录！

目标：没有大的志向，好好做好工作，好好经营好家庭；每天早上和女儿一起朗读新概念英语二，记录2个单词；2个月看一本育儿书籍；一周保证3天步行1万步，立志让自己的体重恢复到生二娃之前！

李燕波分享收获:           

1.张蕾在L&H PPT讲解中，举止大方，而且对那些专业术语举例详解，让我听得津津有味，让我对MMA COST.CPK.LCR等有了深刻的认知，另外讲解到COST CTR时，帮我解答了为什么固定资产购买在get lean申请时需要指定的COST CTR，而不能选择分摊的原因。总之这次的聆听让我耳目一新，更觉得我们每次的付出，会向着成功迈进一小步。通过这次会议，让我深刻体会，学习真得是一件美好的事情，只有学习，会更好地提升自我，也许短时间内不会体现进步，但总有一天会体现你的进步。正如洪经理所讲，看了10年书的人跟不看书的人，终归是不一样的。     

2.章斯佳给我们介绍的现销开票优化项目，真得如Amy所讲，并没有像小章介绍的这么轻松，我作为她办公室的室友，看到她午饭延迟，下班晚归，并不是一次二次，那频率应该是经常。而且她一直敢于将自己的想法告知总部，并对好的想法勇于坚持✊。接下来她在GOSP审计过程能带有自己的好奇心，发现许多问题，就因为好奇，我听到沈明讲到审计中的看见，印象很深的是那个腰线，她的敏感度和好奇心，让她有了许许多多的看见。最后在开震的审计分享中，解决事情最好找到相应的负责同事，那么将事半功倍。从这三位同事中，上述的诸多优点，值得我反思及学习。                                      3.感受林璐对她自己取得EOY的激动，成功并不是偶然，正是无数次的重复操作，也是那一次次实践累积后的成长。她对自己在工作及生活中，不断学习，总结，反思。                                    我的小目标:1.借鉴林璐，将在6月开始对自己本职工作进行回顾总结并反思。                            2.运动。保持现有一周三次的散步，每次30分钟的好习惯。外加，天气晴好，一周去爬一次山。

林璐分享收获:

1.张蕾分享让我对8个KPI指标有了更深的了解，特别是MMA如何计算特别清晰，以前常听到这些专业术语，但是都没有用心去深挖，而今天在游戏时才发现费用的产生对于一个公司的营运是何等的重要。工作中应该对于不了解的知识点多问，多学。

2.审计人员的分享让我感受是用心和好奇心，多发现工作中存在的问题，时常对工作流程的梳理，能让我们多些思考，多“看见”。

3.洪爷分享的时间管理中印象深刻的是“不紧急，重要的事情”最容易让我们忽略的，而这些事却对我们最重要，如：睡眠，运动，阅读。我们作为父母，在要求子女的时候，是否能以身作则呢？

目标：做好时间管理，完成PPT上的指标！

王妙婵分享收获:

1.通过张蕾的分享大致了解了8个指标计算原理，尤其是这回比较清楚了解了MAA。感觉张蕾的演示能力飞升，她以前惯用的语气助词“那个”少了很多，让人听了感觉更流畅，更自信。

2.章斯佳的工作热情值得学习，觉得自己满足于完成任务，而她已经在创造价值。

3.通过审计分享，觉得三位参审同事非常棒，能发现一些平时我们忽略的小细节，同时沈学霸的PPT依然棒棒哒

接下来要做的：继续每日学习英语；每天2小时学习中级课程；每月一本书；每周三天运动半小时。

莫佳佳分享收获:

1.张蕾的ppt演示信息量超大，但是她对于每个提问都能对答如流。可以看出，她很认真细致的在准备这次演示。虽然每次演讲完，她都有种精疲力尽的感觉，但是这次她演示的时候，都没发现她紧张，表现很自然。练习真的很重要。

2.章斯佳，真的是个很努力的人。明明可以靠颜值却要靠实力。因为强烈的好奇心，花很多精力去研究问题。也许很多人都发现了这个问题，但是只有去深究才能有所收获，时间真的是最好的见证。看着小章这么努力，作为比她大几岁的人，却在原地踏步，有点惭愧。

3.沈明作为我们中的学霸，还在不断提升自我，每份ppt都完成的很好，还在精益求精。对于这方面薄弱的我，又有什么理由逃避做ppt和演示呢。

目标：1.坚持每天提早起，遛狗和做早餐。

2.对自己有要求，保持每周至少3次的运动，不管是跳操还是散步。3.珠宝方面的学习要坚持下去。

何恬分享收获:

对于像我这样驻点服务中心，平时没有机会接触这方面的学习和探讨，真的非常感谢张蕾这次的分享带给我很多的知识和信息，从而也了解很多公司有关的财务术语和指标。一个人在服务中心，每天重复的工作，有时候对于很多事情是习以为常，也慢慢缺少了发现的眼光，而团队的分享让我有些茅塞顿开，重新点燃好奇。

 三位参与审计的同事的分享，使我觉得仔细和细心，是工作中不可缺少的，学习用比较去看待事情，也许会发现其中的问题。就像小章提到HIC库的权限问题，或许各地服务中心都有各自存在的一些事实情况，但不代表着这样的的方式就是没问题。这样的一种去发现新大陆的精神，值得好好学习。

 上次洪经理的分享小习惯烂开始之后我开始了运动健身的计划，后来不知不觉中我坚持下来。而这次分享的时间管理，在他说的同时我下载了app，但是目前还没往里填内容，我想需要一个烂开始。

目标：

 希望加入洪经理的这个项目，可以有学习的机会

 继续每月目标跑量的运动50km，同时增加力量训练

 继续学习中级知识，每天2小时听课

程季云分享收获:

1、张蕾的PPT演示很详细，特别是解释了KPI中主要几个指标的计算方法，让我懂得了报表中各代码的概念，提升了业务知识水平。她的解说也很棒，采用举例说明简单易懂。

2、林璐分享让我想到自己其实还有许多不足之处，不应满足现状应该想想工作中是否还有可改善的地方，不断进步。只有不断努力改进学习才会让更多人发现你的闪光点。

3、GSOP联合审计三位同事的分享，让我对此感到好奇，其实参与作业ICR的资料检查一直就想着不能只看资料，要现场去看看会发现更多问题，也能从中学到作业知识与操作，对公司更了解。

4、小章同学的现销开票系统，没想到在烦杂的工作中还要花费许多时间去协助总部改进相关系统，其实是很不容易的一件事，需要自我在工作安排上给予协调，对她点赞，期待新系统上线目标：1、晚上11点前上床。2、平均每天步行一万步。3、每月阅读一本书。

马李芹分享收获:

1.听了张蕾的ppt,对公司的8个关键KPI有更深入的了解，虽然之前也好几次听过这些关键指标和专业术语，但还是会觉得不够熟悉，听了张蕾的分享觉得她好专业，难点的地方重点举列子，让人更易理解；

2.三位参加审计同事的分享，也让人印象深刻，他们对细节的观察力特别强，除了对审计条款的了解外，提醒自己工作中更要做个有心人；小明子的PPT一如既往的特别棒，“看见”这个主题让人觉得好贴切，不愧是学霸。

3.小章和林璐的分享：觉得她们好优秀，对工作的积极性和坚持，值得我好好学习。

接下来要做的：1.尝试洪经理介绍的时间管理方式，让自己的工作生活更条理和充实；2.坚持每月看一本书；3.至少每月带孩子一次爬山，每周至少三次走路或室内运动。

胡雁飞分享收获:

1.听了张蕾的演示了解了几个主要指标的意思，还有发现张蕾的演示水平有了很大的提升，同时联想到自己之前在给销售新员工做培训时候的演示，缺少了案例和知识的结合，没有和学员的互动，演示很枯燥，下次有机会可以在这方面加强一些，尽量让培训不那么枯燥              2.听了小章的分享，感触颇多，她的敢于表达自己的想法，对工作的热情，在工作中的敏感度都是我值得学习的地方；看了沈明的分享，PPT做的很用心，标题也很特别，沈明一直都是很细致的，很认真负责，也很善于发现问题                                            3.听了林璐的分享，感觉自己虽然跟她一个组，但是自己做的和她比简直微不足道，一直很佩服她在信控方面的专业，不管是信控知识、坏账、诉讼，都是我需要加强的

目标：1.每天仰卧起坐

2.把两本各读了三分之一的书看完

章斯佳分享收获:

1.张蕾的分享让我对对我们公司的成本及收入的组成有了一定的了解，还学习了财务分析表上的一些三字代码以及一些数据的纵向横向比较，感觉以后如果收到类似的报告，可以尝试着去看一下，分析一下。

2.看了大家的ppt分享，觉得自己下次的准备还可以再充分一些。张蕾的巨大进步，开震的幽默风趣，沈明学霸的条理清晰，林璐的用心总结都值得我去学习。我坐沈明边上发现她都有把ppt的演讲内容写出来，而我可能只是在脑内过一遍，所以在演示的时候我能明显感觉到自己的不连贯，希望下次再有机会分享的话，能够让大家看到我的进步。

3.洪经理分享的时间管理，给我们推荐了实用的app，回去以后可以用起来，有时候事情一多确实会有安排不过来或者忘记的情况，洪经理给的系统的方法可以给自己一个提醒和督促。

我的小目标：

1.希望今年可以养成每天学习一点的习惯

2.要早睡

3.在养成上面两个习惯的条件下能够再锻炼

张瑾分享收获:

三大收获:

1. 张蕾的PPT分享必须给大赞！专业知识强，讲析条理清晰，对于8个KPI指标重点突出，原本对于几个模凌两可的指标MAA，RPK，KPS，LCR，通过张蕾前后贯通的比对，专业的解析让我得以完整了解清楚，深刻理解。

2.斯佳作为“财务新人”参与总部的现销发票申请开票优化流程，不仅兼顾了本职工作，还积极发挥自己的最强大脑，勇于提出质疑与建议，并通过自身的It基础优势，CAN DO精神，赞！

3.林璐EOY的分享，使我深深感受到即使作为基层财务工作，只要自己一步步的努力，点滴的进步，付出终有回报收获。不管工作还是生活没有最好，只有更好！

有时候自己会有这样的感概，每天工作好像都在重复的单一性，看到小伙伴们都这么的拼，还有什么理由让自己继续的舒适下去呢？

现在起定几个小目标：1.对于困难不退缩勇于面对，不拖延，加强效率提升；2.生活上作息规律，少熬夜，不把时间浪费在刷剧上，保证睡眠质量；3.学习一项自己感兴趣的技能。

严坚强的邀约:这次的分享，每个小伙伴都是棒棒的，我相信输出永远都是最好的学习方法之一，从之前的每个人轮流分享，到这次的指定人员分享，基本上每次都是领导指定的，我想下一次我们的会议，是否有人能像洪爷一样，主动为大家分享一些东西呢？我先报名，有小伙伴愿意跟上的吗？

邓雪凤分享收获:

昨日体会:

1、张蕾的演讲，内容比较深，很多不是我们日常所接触的知识，但通过她的讲解，虽然没有全部都理解，但都有了了解，知道了CPK、CPS等，通过举栗子的方式，更容易让人理解，这可以作为我们以后需要讲解时的借鉴

2、小章的通过直观呈现以后开票申请系统画面的PPT让人更好理解，每个问题的都可以回答，这需要日常工作中的细致观察，从客户角度出发，对事物保持好奇心，其中敢于及时提出自己问题，是我需要学习的

3、洪经理说的自己20年来没什么改变，这句话让我感触很深，想想自己来DHL两年，除了熟悉掌握需要负责的事务，缺乏对关联事务的好奇和冲劲，日常中的得过且过，会让自己对未来感到很迷茫，目标有过也实施过，但是没有坚持下来是最大的弊病。手绘板买来，没有用两个月，被自己遗弃柜子里。日语书买来还只入手了五十音，太多的开始于激情澎湃，消散得无声无息。改变自己，无论工作生活不管这个改变是大是小，只要是好的，就是值得的。

目标:1、每月两幅手绘／板绘

2、每周学习一个关于office（word／ppt／Excel）知识

徐开震分享收获:

1.张蕾FIN KPI指标的讲解，理解了关于LH Rechage适用的Take or Pay政策来计算当月应付LH，了解MMA Cost计算方法，以前虽然有听说过这些，但没有进一步研究学习，以后还是要多学多问，加强对相关财务指标的理解。

2.林璐EOY的分享，由于财务工作的性质决定了，只有重复的工作用心做，才会把工作做得更完美，只有用心和专心才能更高效，更持久。

3.洪经理的时间管理，让我们列出至少50件事情，并区分事情的重要性，来安排事情完成的前后继续，确实我们有很多要去完成的事情，但我们往往没有认真想过这些事请的先后继续，遇到就想去做，却不会问自己，真得要现在做吗？值得我们反思！

目标：1.继续每周至少2次跑步

2.学习加强时间管理

3.下半年准备报转一项新专业考试

金晓翔分享收获:

1、张蕾的演讲，使得我了解公司的8项KPI的组成。MAA是第一次清楚知晓它的计算构成。虽这些指标平常几乎不接触，但作为财务人员要始终保持对公司信息的关注度。这次张蕾演讲比之前流畅很多，说明她平时付出很多努力才有今天思路清晰的演讲，这也给我提示，不能满足先有的状态，要不断的用心学习，才能更好的提示自我。

2、小章资历比大家都小很多，却比大家付出更多的努力。完成本职工作外，还能单独参加DSOP审计，并在审计过程中发现HIC权限设置存在问题，就充分体现出她努力的成果。现在还参与总部的现结发票申请流程优化项目，更体现出努力提升自我的效果。

3、洪爷说的记忆退化，时间不够也是目前我的困惑。打算用洪爷推荐的滴答清单APP来尝试规划自己的时间。

目标：一个星期三次健身房锻炼；重新规划中级复习的计划。

吴艳分享收获:

感想：

1.小蕾子这次的分享非常自然，语速也很适中，完全让人感觉不到她的紧张，觉得除了她准备充分之外，内外部多次的实战演练确实让她有了非常明显的提升；而且她此次的分享中多了很多和同事的互动，这点也是我在以前的分享中所缺少的，希望在后期的演练中，能够弥补我的不足；然后对于她所演讲的内容，虽然没有完全理解，但也有了一个大致的概念，也算是有了一定的了解。

2.章斯佳除完成本职工作外，还参与了系统的开发及GSOP的审计，不管是自有还是额外的工作，她都能保质保量的完成，甚至是超质量的完成，这份对工作的热忱值得我们好好学习，只有对工作抱有激情，才能促使我们不断的进步，得过且过只能止步不前。

3.沈明在GSOP的分享中有提到一个1.4M的腰线的事项，我也经常会有从作业部那扇门进入，但是从来就没发现过这条线，也有可能是有看见过但很自然的就忽略了；就发现在小朋友的时候我们会对所有事物都抱有好奇心，会问会想会举一反三，但不知从什么时候开始，我们丢失了好奇心，开始不再关注不再提问，就像井底之蛙一样只局限在一个固定思维中，慢慢的人就越来越懒散，不再吸收新的知识；沈明的分享让我觉得我们不管是处在什么年龄段，都应该保持好奇心，多看多想多问，拓宽自己的眼界和思维，提升自己的境界。

4.好记性不如烂笔头，脑子记不住那就写下来，现在的各种APP确实可以对我们的记性有很大的帮助；洪爷时间管理的分享也让我觉得应该要好好改改自己的拖延症，不着急的事有时间了也赶快做掉，不要老想着这个事不急明天再弄，明日复明日，明日何其多，今日事今日毕也是对自己的一个很好的约束，养成一个良好的习惯会让自己有更多的时间去吸收其他养分。

目标：

（1）除了之前一直在坚持的饭后靠墙站15分钟外，每天晚上坚持跳绳500个或快走半小时；

（2）中级职称考试的复习每天起码要有1小时，双休日有1天的安排。

李鹤英分享收获:

张蕾关于LH Rechage适用的Take or Pay政策这部分内容中非常仔细的讲解实际应付LH计算方法及AMY不断的对各指标间的逻辑关系提出问题从而引导大家对各数据产生的原因更深层的探究。深感财务分析的不易，我们学一样知识，重要的不是我们表面的理解，更深层的是要利用学到的去判断与分析。

2.斯佳参与总部的现销发票申请开票优化流程，和总部不断的探讨，期间付出非常多的时间与努力。在这段经历中也许有苦恼与挫折，但成就感将会不断增加，将是人生的一笔财富。如果我们毫无计划毫无目标的过着每一天，看似在快乐的小路上走着，可以获得眼前的满足，但快乐会越来越少，焦虑越来越多。

3.洪经理的时间管理，实际更像是我们的精力管理。我们的精力是有限的，要把有限的精力重点放在重要不紧急的事情上，才是对时间的投资而不是单纯的消费与浪费。

先给自己定个小任务:

‌周一至周五:每日听20-30分钟英语听力，背诵一句英语，周六周日休息，先实行2个月

张蕾分享收获

满满的激动与感谢，以至于我昨天不知道该如何写，一直迟迟没发我的总结。

感恩你们对我的鼓励和包容，我只想说我太爱[爱心]你们了，让我印象深刻的是洪经理的时间管理，其中第一步清空:把自己的琐碎杂事都倒出来清空，自从有了娃，可以说每周每月时间都是飞速，琐事填满了我所以的时间，很少能静下心来，用心去感觉，用心去思考。就像沈明分享的看见，用眼睛去发现身边的事，身边的细节，用心去体会身边的人。打开自己接纳自己，或许那句跨出舒适区可以改成扩大自己的舒适区，一切并没有想象中那么难，不用比较也无需完美，一个烂开始也是一个舒适的开始。

在林璐、小章、开震身上我看到了激情，反思自己现在一直平平淡淡，好久没有当初的那股对工作的热情了，虽然也时常立个小目标，有个计划什么的，但都没坚持多久就草草了事，无果而终。

目标:

1.年纪大了，要锻炼身体，每周坚持和儿子一起锻炼身体三天；

2.每两个月看一本书；