上学时，班里总有一些佼佼者，其中又会出现几个玩得不少学得又好的学霸，这样所谓的别人家的孩子总能引起众人的歆羡。
论其根本，离不开“主观能动性”五个字，主动学习与被动学习的效果截然不同。
将这一道理放宽至人生，这一点就越发重要了，毕竟现在是一个强调终身学习概念的时代，所谓活到老学到老，早已是各个年龄段都应当重视的话题。
然而，在离开象牙塔之后，骤然面对缤纷缭乱的大千世界，许多人都无法适应。不谈其他问题，单是尽快成为一名合格的工作者就耗费了许多人不少的心力。
以下这些问题可谓屡见不鲜：
办公室政治令人心力交瘁；
无法融入同事们的小圈子让人倍感孤独；
工作能力的提升进入瓶颈期；
有同事工作做得少奖金拿得多；
无法提升工作效率；
……
即使过五关斩六将升职为小小头目，却发现面对的为题不减反增，令人头疼：
如何平衡团队内的关系；
应该采取严厉还是温和的态度对待下属；
一味延长工作时间已经无法应对翻倍的工作量；
……
这些问题可以被概括为精简至极的五个字——“帕金森定律”。
这一官僚主义或官僚主义现象的别称被称为二十世纪西方文化三大发现之一，与人们耳熟能详的“墨菲定律”齐名，也可称之为"官场病""组织麻痹病"或者"大企业病"，源于英国著名历史学家诺斯古德·帕金森1958年出版的《帕金森定律》一书的标题。
在这本书中帕金森总结了十条定律，皆是对大企业病的高度抽象化总结。
那么对于在职场奋斗的我们而言，帕金森定律的意义在哪里呢？毕竟即使我们知道它产生的原因、过程和后果，也并不意味着我们就能采取行之有效的手段去改善它、解决它。
所幸，已经有国家二级心理咨询师徐志晶整理出一本可行性极强的同名书籍。
作为一名心理工作者，徐志晶长期关注并深入研究大众人群的心理健康，曾出版好评佳作《操控心理学》，组织翻译《我并不疯狂，只是我不是你》。
老话说“我们改变不了下雨的天气，但能改变自己的心情”，换句话说，希冀环境的改变过于天真，最终我们能做的是改变自己，进而解决一系列问题。
近年来聚焦于自我提升的书籍数不胜数，不管是从何角度展开分析，最终的落脚点依然在于个人自身。
在这些书籍中，为何《帕金森定律》独树一帜？
一 特点之理性积极的态度
如今励志文已经基本变成一个贬义词，然而它在鼓舞人的情绪方面依然值得肯定。不带有情绪的冰冷说教令人难以接受，特别是目标在于驱动读者奋发改变时，情绪的推动必不可少。
只有情绪而无道理，才是励志文屡屡令人诟病之处。
本书乍一看很有励志文的样子，因为全书每篇都穿插着丰富的例子。不同的是，励志文想方设法让你相信那些以“我的一个朋友”“我的一个同事”开头的小故事是真的，否则它后面的推论统统无法令人信服，。
本书则不然，事例的真实性并不体现在故事本身确实是作者所见所闻（有一些确实是作者所见所闻）这方面，而是体现在“接地气”——这世上如本书所列举的那些事情的存在着实太过普遍，轻轻松松就足以产生代入感。
另外，作者在叙述中往往三言两语，交待梗概即利落收尾，没有掺杂过多的情绪，更没有刻意塑造一种推心置腹、老友谈心般的尴尬氛围。
尽管如此，作者的文笔却充满了说服力。
恰当的例子、适度的疑问和真诚提出自己的建议，三者结合，让本书的内容读起来轻松愉快又容易接受。
最重要的是，每一篇文章表达的核心内容都十分客观，既不去鼓吹造化弄人，也不一味强调个人努力就能解决所有问题，传达出“大环境我们无能为力但是个人依然可以有所提高”的观点。在年轻人被消极的所谓丧文化不断冲击的当下，这种辩证又积极、理性的态度并不多见。
二 特点之实操性
关于个人习惯、时间管理等方面的书籍长期居于畅销榜上，《自控力》《意志力》《习惯的力量》《刻意学习》《深度工作》等书为许多人一团乱麻的工作和生活。带去了希望的曙光。
这些书是毋庸置疑的好书，它们的科学性尤为令人津津乐道。仅以《深度工作》为例，专用一章阐述深度工作背后的理论依据，涉及到作者对多位取得某些成就的人士的分析和对比，勾勒出作者清晰的思路，这种研究方式无疑具有极强的说服力。
相比上述的这些书籍，《帕金森定律》看起来似乎不那么“科学”，然而，这其实是因为本书的重点在于另一个方面——实操性。
如前文所述，帕金森定律一词随着前人的经典著作而来，这一本《帕金森定律》更像是对“帕金森定律”的本土化解读，对理论分析无须赘述，从而让读者可以把注意力集中在实操性部分。
本书的实操性建议可谓简单实用，既不需要有心一试者大动干戈，也不需要进行怎样的心理建设。
以第五章的一篇《成为办公室里的“局内人”》为例，文章最后给出了三条让自己融入同事之中的建议：
[if !supportLists]1) [endif]学着放低自己的姿态；
[if !supportLists]2) [endif]学会反思；
[if !supportLists]3) [endif]学会求助。
其中任何一点都可以单独展开独立另起几千字，但是作者只用寥寥数语，就把其中利害描述得一清二楚，之后全文结束。
点到为止，话不多说，让这本二百余页内容的薄书并不如想象中一般单薄，可谓含金量不低，值得一读再读。
阅读这样的书籍，总容易让人感觉是上了一堂知识点过于密集的课，因为内容丰富、引人思考，浏览一遍，读者读着倒是不费力，但似乎无法轻松内化为自己的成果。
这种感觉正说明本书的价值不在于不求甚解地消遣，而在于将它当作一本帮助提升自我的“工具书”。
反面事例指出的问题，在我们的工作生活中是否也会存在？正面事例里当事人的优点，我们是否可以学习？
不管是想改正已有的问题亦或学习他人的优点，都不是一朝一夕的事情，需要持之以恒的坚持。
如果担心时间久了就忘记初心，不妨有事无事多翻翻《帕金森定律》，随时对照自己的言行举止、思想动态，随时进行反思，随时进步提升。
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