普通人跃迁成长要做的两件事

我身边有很多爱学习的朋友，一类成长特别快，干出了不少成绩，另一类只是爱学习，而已。

这两类人到底有什么区别？我总结出了普通人跃迁成长要做的两件事。

第一件，成为一个领袖

很多事情，看着简单，一旦做起来，却困难重重。正所谓，旁边的人站着说话，不腰疼。

屁股决定脑袋，参与者永远无法体会领导者的感受的。成长的捷径是跳出来，成为“带头大哥”。

做领袖，会有很多“屎尿屁”要操心，受到来自同事、客户、合作伙伴等各方的吐槽抱怨，往往吃力不讨好。这也是很多人不愿做领袖的原因，他们害怕挫折、害怕得到负面反馈、不愿意承担风险。

殊不知，你一直搭便车，只参与，不做庄，永远不会成长。

成为领袖，能让你掌握领导力；成为领袖，能让你快速获得别人的信任；成为领袖，能让你真正明白事情背后的逻辑；成为领袖，能逼着自己面对各种问题，通过解决问题而获得成长。

读到这里，你也许会说，我没有机会成为“领袖”，怎么办？那是你想多了，“领袖”的涵义很广，组建一个读书会，发起一场户外旅行，哪怕做个健身打卡的群主，都算是“成为领袖”。

跃迁成长，你不仅要“躬身入局”，还要成为一个“组局者”。

第二事，做一件有难度的大事

很多事情，看着难，一旦学会了，也就那么一回事儿。正所谓，难者不会，会者不难。

做难事，失败的机率当然比容易的事要大，但失败的教训，比成功的经验更值钱。做难事，才能人突破自己，一直做简单的事，只不过在舒适区里打转。

做的事，不仅要足够难，还要足够大。大事情，往往也都是难事。做难事，是锻炼自己，做大事，是获得影响力。在个人成长领域，做100件小事，不如做1件大事。

做大事，你需要调动的资源会更多，付出的时间精力会更大，但同时，你得到的曝光和关注会更多，单位时间内的投入收益比也更大，反而是“四两拨千斤”的。

难事情、大事情，都是有门槛的，一旦你做到了，就形成了竞争力、品牌力，也能获得别人得不到的红利。

比如，缺乏经验的你去做一场1000人的大会演讲，结果会比你做100场面对10人的小型分享要更有收获，无论是个人能力，还是影响力，“性价比”都是很高的。

好了，方法都告诉你了，我知道要做到这些，非常不容易，需要你付出巨大的勇气。

回到我们学习的目的，你是只求一个心安理得，还是要获得成长蜕变呢？