科室气氛不太好,领导去了就是等着开开会,然后就躲进了办公室,不再管科室业务,我们累死她也看不到,我们遇到困难也是自己想办法,慢慢的什么事儿我们也不再找她,工作流程也是能减就减,就把必要做的事情做好,反正监管的没有了,剩下的都是干活的,各自做好自己的就行。
一直觉得现在业务能力没有提高,在吃老本,科室的新技术新业务也没有好好组织学习,算了,不管也不用心烦,领导这样做,我们也乐得清闲,我庆幸一直没有放弃心理学学习,要不就把时间都荒废了,这就是领导的决策。
科室气氛不太好,领导去了就是等着开开会,然后就躲进了办公室,不再管科室业务,我们累死她也看不到,我们遇到困难也是自己想办法,慢慢的什么事儿我们也不再找她,工作流程也是能减就减,就把必要做的事情做好,反正监管的没有了,剩下的都是干活的,各自做好自己的就行。
一直觉得现在业务能力没有提高,在吃老本,科室的新技术新业务也没有好好组织学习,算了,不管也不用心烦,领导这样做,我们也乐得清闲,我庆幸一直没有放弃心理学学习,要不就把时间都荒废了,这就是领导的决策。
本文标题:袁瑞红漯河网络初级六期坚持分享第1193天《上行下效》
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