成功不可复制，但有迹可循——2016.1.31晨享会

成功不可复制，但有迹可循——2016.1.31晨享会

听大胖老师的分享《如何做着喜欢的事，还有钱可赚》最深刻的体会就是那句成功有迹可循。一个人的成功别人是无法复制的，这一点很早以前就知道了，天时地利人和的法则是不可逆，这也造就了一部分人在雄心勃勃尝试之后，三分热度归零，忿忿吐出一句天不帮我，我亦奈何？

但今天我要讲的是吸收到的另外一个新观点——成功固然无法复制，但却有迹可循。我们无法经历别人的经历，无法体会照搬别人的经验，却可以从他们的成功之中找到一些共同点。

第一，记录总结反思。做得最好的大概要数那位大名鼎鼎的柳比歇夫了吧，将时间记录做到了极致。把眼光放大一点可以看到，成功之人或者正在成功路上行走之人，都会对自己所做的事情行进记录，根据记录定期回顾、总结反思其中的原因，并反馈到下一步的实践当中。

第二，用世界级的标准要求自己。这点让我联想到了杜拉拉，那个精明能干的小女人，之所以那么快速顺利的在事业上获得成功，正是她时刻都在用极高且规范的标准要求自己。在与上司交流、提意见建议，甚至是处理同事之间矛盾打小报告时，都做的非常规范化，给人一种专业成熟的感觉。

第三，建立顾问团。说到顾问，多数人一定会想到的就是身边对自己有帮助的人，老师朋友上司家长等等，这么看来要很广的人脉吧？不止这样还要关系很好才能架得住你一次又一次麻烦人家啊！大胖老师的这点分享让我有耳目一新的感觉，顾问团可以不是你身边的人噢！可以是那些个已经成功的大牛们，甚至你根本没机会与他们认识的先人们。将你学习到的成功人士的智慧和经验化为己用，在思考解决问题时多站在那些大牛们的角度，用他们的思考方式来尝试解决，这一点不正是应了那句老话“站在巨人的肩膀上看世界”么？既然你都学习了那么多巨人们的思想和方法，何不拿来为你所用呢？

第四，品格。牛人们为什么会成功，最重要的是内在的品格！把一件事情坚持做出成绩，最终获得成效，光环背后的内在才是关键。找到这些闪光点，学习这些优质品格，我们同样可以把一件小事做成功。

一个人最终会不会成功最重要的还是靠自己，将三分钟热度化为长久坚持，用高标准严要求对待自己，行动中多反思总结，在自己喜爱并期望获得成功的路上小步快跑地前行，一定会看到希望和快乐在向你招手。