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在美国工作是怎么样的?

在美国工作是怎么样的?

作者: maygleam | 来源:发表于2018-03-09 00:54 被阅读295次

    2013年踏上了美利坚的土地,一晃快五年了。别人问起,来美国多久了?我还是不由自主的说,刚来,大概三年多点。其实内心深处,可能不希望时间过的那么快。人生太短太快,慢慢才更有体会,唯有感恩惜福,过好每一天。

    在中国大陆和香港有人力资源和行政从业经验的我,如何在美国打开自己的一片天空呢?写下此文,记录在美国的生活,也希望给将来来美国工作的华人一些借鉴。

    2013年初来美国,我的第一份工作是美国空军中文老师。工作刚开始时,离孩子的预产期还有两个月,直到孩子一岁半,断断续续,在法律身份允许的情况下,我就教中文。这份工作不是我自己找的,而是工作找到我,我把简历放在了网上,于是这个学校和我取得联络。面试是通过网络视频完成的,空军学员布满全球,从日本,韩国,到英国,美国。这是一份线上工作机会。

    通过这份工作及以后在美国的生活,我慢慢了解到网络办公在美国的普遍性。因为依赖于科技,很多人可以不用再去办公室上班,而可以在家完成工作。电邮电话在家一样可以联系,于是省去了交通时间,节省了办公室租房的成本,还可以照顾家里需要关注的孩子或是老人。工作的灵活度和弹性在美国已经越来越普遍。你要管理一个人,要管理身体,更要管理的是心灵,如何激发员工喜欢自己的工作,如何激励员工成长,给公司带来最大收益是一门学问。强制员工朝九晚五呆在办公室的方法已经过时和落伍。千禧代的孩子们更是充满张力和想法,还靠老一套吗?对不起,没用了。

    空军的学习很认真。很少看到他们迟到,除非有特殊的工作任务。上课听课认真,问有趣的问题,分享自己的想法。课后作业按时完成。我想这背后的原因无外乎,他们对学习中文感兴趣,以及他们做事情专业和负责的精神。

    孩子慢慢大了,一岁半的时候,她上幼儿园了。我想全职回到职场。每个人都有自己的选择和生活方式。我喜欢工作,工组带给我快乐和成长。于家庭而言,我也希望孩子看到一个与时俱进的母亲,一个努力的母亲,一个优秀的母亲。我是她最好的榜样,好过一切说教,不是吗?

    在美国的第一份全职工作2016年5月份开始。一家中国企业的美国公司,主要在美国做基建,能源的投资。找到这份工作,是在网上投简历,然后经过面试找到的。入职后的第一天,记得当时的女副总说:“人生真是微妙,一步棋,就会全盘不同。当时我们已经定了人选,谈好了薪资,突然冒出了一个你,口语好听。我们就想见见。想不到你一出现,我们决定聘用你。一来你各方面资质出众,另一方面,另一个候选人的一些做法也令我失望。”

    我在公司的工作主要包括人力资源,行政,业务三方面。因为之前在香港做过人力资源的工作,稍微有些经验,然而不同的市场,各方面的法律法规操作都不同。作为外国人,只有比本国人更努力,学更多,才能脱颖而出。人力资源和行政需要很强的沟通协调能力,语言文化背景熟悉,这不是一个外国人容易驾驭的。除了认真的学习和练习,没有捷径可走。从招聘登广告,到面试,沟通薪酬,发放福利工资,到办公室文具,领导行程安排。再到项目可行性研究报告。这是一个多功能的职位。总会遇到新的问题,总会有不知道的事情。感谢现在的科技时代,只要肯查,肯学,就能做到。我成为一个中西合璧的人,和美国人按美国人的方式沟通做事,和中国同事,按中国人的方式沟通做事。我有天生的亲和力和性格优势,可是这是不够的,总是说些无足轻重的口水话吗?如何有的放矢,为什么投资这个项目,几千万几个亿的美元随便打水漂吗?鸡尾酒社交的时候如何说出自己的分析和看法,背后是无数的阅读和思考,讨论和学习。我自学获得了当地人力资源证书,这为我的下一步发展奠定了重要的基础。

    2018年3月我再次走到更好的平台。我通过投简历找到了美国当地公司的工作,是一家科技公司,共400多名员工,主要做政府相关的科技项目。我做人力资源工作。

    先跟大家分享一下写简历,投递简历,面试的一些经验和技巧。我看了不少简历的模板,根据自己的情况,选了简洁的一种。每份工作按照时间排序,工作职责依次写下来,最后写自己的教育背景和资格证书。投递简历,美国现在最流行的网站是“获得”(Indeed),“蒙斯特”(Monster),“领英”(Linkedin)。不仅需要主动投递简历,也需要在领英上做好自己的个人主页,专业的个人头像,清楚的工作经历,这样雇主才能找到你。

    短短的十天左右,我收到了4个电话面试,一个实地面试。我真的发自内心的开心,因为我非常清楚,一个华人想要在美国做人力资源并非易事。科技类工作,研究类工作,工程师,会计师是华人通常的选择。人力资源不是,这是一个管理类的工作,再往上走,将是公司的管理层,是华人的玻璃天花板。我的面试经验分享是,要非常自信,非我莫属的感觉。我曾经面试过的人不少,华人是自信最不够,表达能力最弱的,除了练习,只能练习。面试是一种销售,销售的是自己,如何充满热情的销售,如何充满具体事例的销售自己,在短短的30分钟到1个小时内?根据招聘职位的需求和自己的特点,充分准备,有的放矢。这样就能拿下工作机会。穿什么合适?正式相对保守,别太前卫,除非是特殊的工作。如何有力的握手,而不是抚摸对方的手,如何看着对方的眼睛充满自信,而不是游离的眼神。面试期间不谈薪资,只谈对工作的兴趣和热爱等等。2月7号面试,2月9号就收到电话通知,决定录用我了。我开心极了!我说,这将是得到的最好的情人节礼物。

    背景调查是招聘的惯例动作,调查候选人的财务信用记录,犯罪记录,教育记录。美国是一个信用社会,人们通常不敢说谎,也不敢做错事,因为一旦错了,这就跟着你,以后一切都会受到很大影响。

    最后感谢我背后无私的家人,最强力的支持,感谢我可爱的朋友,带给我鼓励,温暖和成长。你们成就了我!感恩,惜福,敬畏。

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