《跃迁》这本书进入我的视野，完全得益于我们“财务自由交流群”里的小伙伴，特别感恩社群里有这么多有才的小伙伴。
所以，这本书就被选为我们社群第三期的共读书目。在最近两周里，我花了些时间，把这本书从头到尾读了两遍，期间收获颇丰。再加上社群的在线读书分享会，我真真切切发觉这本书是一本干货满满的好书，值得多次翻阅，深度阅读。
一
于我而言，阅读这本书最大的收获是：它让我再次核对了自己的人生战略，在哪里努力的效用最大，如何在目前的职业和人生系统中做出更多成绩，也让我更加坚定自己的事业选择。
整本书的重点就是在分享：如何通过在更高层次上的努力（战略勤奋），进而发挥人生效用的最大化，实现从一般选手到高手的跃迁。
具体来讲，我的读后感主要有以下几点：
1）高手的共同特点是能够利用规律，放大努力。那我们则需要选对自己的战略方向，用效用最大化的方法和工具，去实现自己的人生目标。其中，效用最大化的工具，包括联机学习，外包大脑、破局思维等等。
2）高手战略，核心在于在高价值区，做正确的事。利用头部效应的原则进行选择，专注于可以持续迭代的领域，建立自己的人生护城河。
3）运用系统的思维方式，不断在更高层次上做有用功，关注系统中各个元素之间的关系，打造好自己的人生系统。
4）修心和努力一样重要，不断修炼自己看世界、看自己以及人际关系上的格局和思维框架，朝着更好的自己；努力。
二
其实，每一本好书都是可以在认知层面给我们带来冲击的书。《跃迁》就是这样的好书。
在读第一遍时候，觉得这本书干货太多，无从下手总结。于是乎，就开启了第二遍与第三遍的阅读。
越读越发觉得古典老师这本书，虽然很多东西并非原创，只是在前人的思想的基础上做了整合，但是再加上一个个生动的故事和透彻的分析，促使我们去思考、去行动。
那接下来，我就来分享一下我在这本书里深受启发的两个章节吧。
1、高手策略：更少但是更好的事
本书作者古典给高手的定义是：在高价值领域，持续做正确动作的人。
不管是投资高手，还是体育运动的高手，都是选择打自己“甜蜜区”里的球，专注于自己的高价值区域。举例来说，巴菲特在投资上只选择那些“高价值、可迭代、有护城河”的公司，在全市场里选择的话，也不超过50家公司，而且只选择在合适的时机出手，以至于现在他们公司有1300亿美金趴在账面上。
什么是高价值区域呢？
高价值的定义为：投入产出比最高的20%的赛场，也就是找到核心的那20%。
那如何在这个高价值区域持续发力，做到最优呢?
古典老师给了答案，就是高手战略的两个杠杆，简单而言可以概括为以下两点：
对内，通过二八法则三次方，持续放大自我效能；
对外，通过移动到系统的头部，获得系统巨大推动力。
其中，头部效应是对我的影响比较深的一点。虽然过往我也学习了解过一些有关占优策略的内容，但是并没有这么系统地认识到头部效应的威力，这也让我坚定了自己要在自己所在领域持续深耕细作，做到前20%甚至前10%的信念。
总结起来，头部效应有两点优势：一是，头部收益更高，能够吸引将近40%以上的注意力；二是，头部加速度更快，能够获得更多系统或者平台的资源，持续扩大优势。
然而，我们怎么才能找到自己的头部区域呢？
所谓头部，就是你所在的赛道里高价值且有优势的领域。所以我们先要一步步地从身边的头部做起，先从自己能够控制和影响的区域范围内，做到前20%，再一步步向更大的头部跃迁。
另外，在成长为高手的路上，除了选择高价值区域至关重要外，专注和迭代的力量也不容忽视。
其中，集中兵力，专注于我们的优势区域，持续努力就是建立护城河的开始。而迭代，又被叫做“聪明人的笨功夫”，就是在那些可以持续改进和积累的方向上努力，取得系统性的进步而非靠小聪明取胜，也就是建立一套可以持续复制和改进的成功系统。
2、破局思维：站得高，看得远
高手，并不一定是能力比我们强、智商比我们高、定力比我们好，只是因为他们思考比我们深、见识比我们广，他们看到了更大的系统。
破局思维，又可以称之为“系统思维”，也就是站在一个更高、更远、更深入地维度来看事情，破掉一个个局的思维系统。
通常改变有两种，第一种是系统内的改变，即元素或者元素之间的关系发生改变；而第二种改变，又称为第二序改变，就是系统的改变，即模式的改变，导致结果的改变；就是说跳出了原有的系统，将旧的系统打破，建立新系统的过程。
而这个第二序的改变，就是破局的关键。比如我们过往的减肥问题、婚恋问题等，如果能从系统的维度思考，看似千年难解的难题，都是非常简单的事情了。
其实，要想掌握这种系统思维不难，有两个关键维度：一是，以时间为关系的系统——回路；二是，看问题很透彻的技术——层级。
在第一个维度中，回路就是建立正向和负向反馈系统的过程，以时间为载体。而这个回路形成的过程中，最重要的关键点是：短期感受和长期收益，这两者往往还总是相悖的。
根据古典老师举例的四个正向引擎和四个负向引擎总结：正循环的学习、健康、投入、习惯刚开始的时候都感觉很累，且不舒服；而负循环的开头——忙带来的充实感、不投入的安全感、工作狂的成就感，短期感觉都很好。
要想跳脱出这些负向循环，多建立正向循环，就需要眼光放长远，拉长时间维度，直接打断负循环或者引入新的资源，搭建新的回路。
那第二个维度层级系统，是从纵向的深度去思考问题，从多层系统出发，解决复杂问题。
其中，高效能人士的多层系统，又被称为“高效能塔”，就是从资源层、方法论层以及目标层这三个维度出发，从上而下地进行高效运转。举例而言，勤奋的三重境界——很努力、方法论勤奋以及战略勤奋，效率最高的就是目标更少的战略勤奋了。
以此类推，在这个三层系统里，我们可以分析其他类似的事情，从目标层出发，推演到资源层，从更高层级向下推动，效率更高。
与此同时，在这个层级系统里，做好控制点的安排，可以让我们更加游刃有余，做到多层布点，单点可控，那么我们建立的系统就一切尽在掌握之中了。
三
读完这本书，我会采取哪些行动呢？
一是，梳理自己工作和生活中真正高价值的部分，努力做到高投入，获得高收益；
二是，在这些高价值的领域，持续精耕细作，专注地迭代自己的核心技能，多下一些“聪明人的笨功夫”；
三是，用系统的思维梳理一下自己的家庭系统、工作系统和个人成长系统，不断优化和迭代，做好总结和复盘。
好了，以上就是这本超级干货书籍——《跃迁》的读后感，希望对小伙伴们有所启发。
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