《孙子兵法》开篇便是,“兵者,国家大事,死生之地,存亡之道,不可不察也”。正因为战争关系着千万人的生死,也关系着国家的存亡,凝结了人类文明几千年的智慧,是最高级的工作方法。这也是为什么会有战时法令,因为战争最讲究效率,兵贵神速。
工作中的天时。兵法中的天时指自然气候,顺应阴阳四时,顺应客观规律,诸葛亮草船借箭、关羽水淹七军,都是运用天时的经典战例。工作中的天时是时机和定位,是宏观的,是基础的。
凡事都有最好的时机,超前了可能没有人理解,滞后了就失去了原本的意义。举一个例子,假如你的公司正在推进内部改革,你提出了合理的改革建议,正常情况下会得到褒奖;但当你的公司正在全力拓展市场,你提出了合理的改革建议,正常情况下多会被搁置。很多时候,单位征求合理化建议,我们觉得提出的意见很合理,但没有被采纳,多半是因为与公司当前的发展主题不一致。这并不是说我们的建议没必要,而是没有抓住时机。
定位是知己知彼的过程,又分为对自己能力的定位和对自身职责的定位。能力定位,决定了你的事业方向。定位准确了,你可以在自己擅长的领域或行业如鱼得水;定位不准确,你会很痛苦,很可能一事无成。职责定位,决定了你的工作内容。有时候,我们不由自主地替老板“操心”,觉得这也不对那也不合适,实际上是对职责定位不清。如果你是老板,负责决策。如果你是中层,负责把握方向。如果你是员工,负责把任务完成好。这里并不是说不应该多思考,而是首要完成好职责范围内的工作。
工作中的地利。兵法中的地利指自然地势地理,地图对于战争的重要性不言而喻,火烧博望坡、败走华容道,都是运用地利的典型战例。工作中的地利就是调查研究。
没有调查研究就没有发言权。如果你去了一个新岗位,不调查就会不了解实际,更别提指导工作了,就算你说了,也是无力的,很可能是错误的。做规划,不了解规划区域内的地势地理、气候环境和风土人情,这个规划是做不好的,做了规划也是“鬼画”。
没有调查研究很难接地气。即使你长期从事这一行业,工作时不做调查研究,也很难接地气。因为所有的情况都是会变化的,会面临新的问题。所以,每一个工作人员都要掌握第一首信息,才能做出正确的判断。
工作中的人和。兵法中的人和,是人心向背,也是《孙子兵法》中五个方面的第一个重要方面“令民与上同意”。工作中的人和与兵法中的意思是一样,居同等重要性。
所有的成绩都是在领导和同事的支持下取得的,并不是一句场面话、恭维话,而是实实在在的事实。社会分工如此细化的今天,想靠个人努力取得较大的成绩是很难的。如果你天赋异禀,则可不在此列。大部分的工作都需要领导和同事的支持,才能达到工作目标。
维护好与领导和同事的关系,是提高工作效率的关键。工作非常重要,有些工作也很着急,但即使是这样,也要保持稳定的情绪与领导和同事交流。有些人很有干劲,在急难险重的工作中非常强势,虽然完成了任务,但很多同事不愿再与其共事,这还可能导致做不好衔接和协调,反而影响了工作。
总之,工作方法如兵法,要讲究天时地利人和,更要有如同战时的工作效率。兵贵神速,工作更要讲究效率。
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