今天聊聊职场，因为这个场每天奉献了自己40%的时间，算是最大的付出的。而另外的10%，则是要服务于这个职场的，比如路上通勤的时间，比如午餐的时间，比如午休的时间，还有差旅途中奔波舟车劳顿的时间，这都是付出，都是算时间成本。
就像30+的老吴，在会议讨论的间隙，感叹自己竟然还有20+的职场时间，简直不敢想象。LouisLi接话，有什么不敢想象的。可是谁又能像Louis呢？外资咨询公司背景出身，做集团战略的，规划未来就像规划下一顿饭要吃什么一样简单。
当然，那种无比纠结，患有选择恐惧症，永远不知道自己下一顿饭吃什么的人不算在此列。她们更不知道五年后自己在哪里，在做着什么，会拿多少薪水，会做到一个什么样的职位。
标题的居委会大妈和电台播音员算是两个常见的职业。可这里聊的也不是这两个职业。而是老吴竟然将这两个职业比喻晓晨和我。说晓晨像个居委会大妈，说我像个电台播音员。
初听以为是好话，表扬之类的，比如普通话好，声音好听，流程感强等等。越往后聊越明了，原来，这都是反话。果然，会说话的人就是不一样。就连批评也听不出来是单纯地批评。连批评都是套路一套一套的，简直随时就要被套路了进去。
于是，第N次觉得，会说话是多么重要的一件事情。会说话，尤其在职场，简直就会一路开挂了好么？可是我，貌似注定永远做不了那个会说话的人。一开口别人便会评价情商很高，智商很高，孺子可教也的那种会说话。
也会面对一连串的灰色管理地带的问题，连续讲了3个小时，滔滔不绝，口若悬河，讲完，别人完全从中拎不出一个重点，让写会议纪要的人都无从下笔。却又说得滴水不漏，字字珠玑，句句金句。却仍不知道这些灰色管理问题究竟要如何解决，究竟如何决策的那种会说话。
我，注定学不会！
是在苏州的那次汇报上，我精心准备了流程及材料，全程微笑，普通话标准，声音好听，擅长互动，从行业发展到经营分析再到规划，要数据有数据，要案例有案例，会互动，会煽动气氛。讲得自己都快嗨了，嘉总坐在第一排抬起腕间的手表示意我，然后我就加快步伐，开始讲最后几P。结束，鞠躬，大家掌声，行云流水，一气呵成。
连自己都快要陶醉，雯雯也说我逻辑清晰，PPT制作精美，为上乘之作，她得修炼好几年看能不能赶得上我。
特别安排晓晨结尾，亦是大师风范。也是逻辑清晰、PPT制作精美，相较于中间那四位金刚，我们俩就是这会议室的小仙女好么。
次次日晚间在上海普陀的某间小酒馆里，老吴喝着小酒，评价着我们的台风。说晓晨将一双高跟鞋穿得像个拖鞋，披散着刚做好不久的卷发，就这样上台。一路平铺直叙，无高潮，无波澜，将自己觉得不错的事告诉大家，街坊邻居们，这里有一个不错的idear，请大家一定要按照规定使用呀，将自己的估计民生的大计说给一群老头儿老太太听的感觉。
而我呢，仪式感太强，每次开口讲话，必抬头挺胸运气运丹田。就像一个电台播音员，在播着早间新闻，有时候会插一则交通事故，有时候会插播一首经典老歌。
晓晨解读为她太随意，而我距离感太强。我解读为，一定不是好话，虽然这听起来极其像象牙。果然，如开头所说，不管是居委会大妈还是电台播音员，皆为批评。
也很感谢老吴及老吴的诤言逆耳利于行。这个社会已经越来越少的人会去评价别人，当然除了大众点评及滴滴司机。每个人似乎都有一种高高挂起事不关己的姿态活在人间。有人评价你，是你的幸运，没人评价你，那就当做命运的公正吧。
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