农商行的领导邀请我给青年员工讲一讲挎包精神，我感觉很荣幸。我今天想从三个方面给大家分享我对挎包精神的理解。一是什么是挎包精神。二是为什么要传承挎包精神。三是怎样传承挎包精神。
一、什么是挎包精神
1、挎包精神的定义。挎包精神就是老一辈农信人肩背挎包，走千村、入万户，不辞劳苦主动为农民提供上门金融服务的精神。
2、挎包精神的内涵
挎抱精神是一种作风，我理解的挎包精神内涵主要有四点。
（1）优质服务
（2）主动营销
（3）爱岗敬业
（4）廉洁从业
二、为什么要传承挎包精神
1、农
三、青年员工如何践行挎包精神
前几天，我问三位青年员工，当前农商行青年员工最需要什么样的思想教育？他们两位96年出生，一位88年出生，目前都在农商行重要工作岗位上。他们的回答是：勤奋教育、踏实工作教育、职业规划。
践行挎包精神是作风的转变，是全员性的。
（1）外勤人员
（2）内勤人员
（3）管理人员
3、传承挎包精神
老一代信合人，身背挎包，翻千山万岭，进千家万户，送钱送贷，靠这种“挎包精神”，68年来，农商行由小变大，由弱变强。可以说，“挎包精神”是农村金融部门践行群众路线的写照，应被牢牢记取。
如今经济条件好了，道路更平整了，交通工具更先进了，可“挎包精神”却被有的同志遗忘了。走好“群众路线”，需带上“感情”出发，视农民为衣食父母。背起挎包进村入户，走岔道、走小路，来有问声、去有送声、站立式服务、零距离服务，始终把群众的诉求装在心里，农民才会亲近你、支持你。
重拾“挎包精神”，是转变作风的切实要求。“挎包精神”是一种方法，是一种务实的工作作风，一种由内而外的精气神。
发扬“挎包精神”，必须痛下决心改进学风、文风、会风，尽量精简不必要的会议、文件、报表、检查活动，走出办公室，走到广大农民群众中去，加强调查研究，使金融服务更加贴近群众、贴近实际。开展形式多样的“金融服务进村入户”活动，将质优价廉的金融服务送到农民身边，千方百计帮农民排忧解困。
发扬“挎包精神”，要坚决反对形式主义和官僚主义，保持清正清廉。要在服务“三农”工作中把握住自己，增强反腐倡廉和拒腐防变的自觉性，主动接受群众监督，始终保持共产党人的清廉本色。要大力推行阳光信贷工程，公开贷款条件、服务流程、监督方式，做到贷款“零费用”，违规“零容忍”，严禁吃、拿、卡、要等不良行为。
重拾“挎包精神”，也是不断创新的活水源头。新形势下，农民、农业、农村对金融服务提出更高的要求，市场竞争倒逼金融机构不断创新，为此，必须问计于民，问策于民。对打工返乡创业农民、农村专业大户、家庭农场、农村专业合作组织、小微企业等新兴群体要把握先机，先人一步，贴身服务。要打破传统的等客上门营销方式，进村组、进社区、进市场、进协会、进企业，把金融服务送到门前。
问渠哪得清如许，为有源头活水来。带上干粮，背起挎包，上路吧！
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