团队的执行力强弱,建设和管理团队是一项重要技能
如何让团队更有执行力呢?
01找对人才能做对事,团队招聘和选拔是第一关,找到优秀的人对团队至关重要
02高效的沟通:建立一种以信任和着重为原则的沟通方式
03做好培训:当团队成员通过培训提高了自己的知识和技能,会提高做事生产率。
读《一年顶十年》
团队的执行力强弱,建设和管理团队是一项重要技能
如何让团队更有执行力呢?
01找对人才能做对事,团队招聘和选拔是第一关,找到优秀的人对团队至关重要
02高效的沟通:建立一种以信任和着重为原则的沟通方式
03做好培训:当团队成员通过培训提高了自己的知识和技能,会提高做事生产率。
读《一年顶十年》
本文标题:关键词:团队执行力。
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