是否，你曾经有过这样的经历，一心待别人好，给到对方需要的东西，并且能够帮助对方成长。但到头来，却发现自己并没有得到对方真正的感激？
其实，细想起来，并非是我们没有尽心，也不是对方不需要，或者对方没有心存感激之情，只是我们“给”的方式用错了而已。
电视剧中经常会有这样的镜头，男主给女主送花，送到公司直接就被拒了；但是换一个场景，却被欣然接受。并不是对方不愿意，不想，只是因为采用的方式不是对方所想要的而已；
或者有这样的场景，我们想要帮助团队中的某一位同事，但是我们采用的方式可能不是对方所想要的方式，只是从我们自己以为别人可以接受的方式去做而已，而对于被帮助的人来讲，有可能产生的感觉就是那种被施舍的感觉，这样尽管他很需要这种帮助，但是从内心而言，他对这种帮助是抗拒的情绪，这样产生的结果就未必是我们想要的那种结果。
所以，我们在和其他人进行交往过程中，需要了解他人的性格特征、脾气秉性，并且在交流过程中注意方式方法，这样才会为我们经营出更为舒适的人际环境。
而DISC，则为我们提供了了解对方的方法和路径，能够让我们从更为客观的角度、更快的速度了解对方，并且根据自己的性格特质进行适度调整，让我们用正确、对方可以接受的方式去给到对方所需要的，不管是技能、或是情感。
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