提升协同能力，让自己少走弯路
做普通人，还是站在金字塔尖？协同力在其中往往起到关键作用。
这种能力，本质上是对自己获得一个成果全过程的洞察和理解，我把它称为“愿力—目标—行动—成果”之间的协同力。
杰克·韦尔奇向来以协同力管理公司而闻名。而今天，你同样可以用协同力来管理你自己。
商业需要打造闭环才能盈利，个人同样需要闭环才能成事。协同力，就是我们的成事闭环。
愿力，决定着一个人究竟能抵达什么样的终点。也就是说，你要去哪里以及为什么去。完成一项使命，对你而言意味着什么？
目标，是你的阶段性目的地，把愿力拆解成不同阶段的目标，全部完成之后就到达了终点。
行动，是指我们把目标一个一个实现的过程，其中包括思考、探索、沟通和实践等。
成果，是我们通过行动获得的一个个阶段性结果。
“空谈理想主义者”其实是不会将愿力拆解成一个一个的小目标，用目标、行动和成果去协同愿力。
眼高手低者其实是缺乏行动力，没有行动的愿力。当然，也许是因为缺乏愿力，以至于没有足够的动力驱使他将整个过程协同起来。
“起个大早却赶了个晚集的人”没有意识到成果是可以被“迭代”的，成果只是成事闭环中可不断迭代的一环。放弃成果的迭代，闭环就会被打破，因此很难到达成功的彼岸。
如杰克·韦尔奇在《商业的本质》一书中所说：“一旦我们工作中具备了协同力，我们就不会再走弯路，而会一往无前，过程中的痛苦也将烟消云散。”
因此，提升个人的协同能力，是一个人追求财富的必备能力。
在我们获取财富的路上，愿力、目标、行动、成果缺一不可，少了任何一个都不能形成闭环。
协同力就是把愿力、目标、行动、成果这四个要素衔接顺畅的能力。
我们要学会将愿力拆解成一个一个小目标，用目标、行动和成果去协同愿力。
被低估的愿力比能力重要多了
当梦想只是一个人的梦想时，不一定会实现，但如果这个梦想变成一群人的梦想，那是一定会实现的。
愿力，往往是一个人创造价值的初心，不只是为了自己，更是为了利他，为了让世界变得更美好。
一个大格局的愿力，可以让比自身优秀很多倍的人才主动靠近，能使众人聚，能使众人行。愿力越大能量越大，能量越大，它所创造的价值就会越大。
创造财富最重要的，是以利他之心发出愿力，如果这个愿力是对的，很多资源自然会涌过来。
且在日后经营中，创业者也要守住初心，让它持续成为自己和团队的创新原动力。
财富就像管道里的水，如果管道狭小，流过去的水是不会多的。你聚焦的是小钱，它来的就是小钱。
当你变得更加开放，更加大气，更加通透，你为更多人着想，那么你的“管道”就会越来越宽广，财富自然会越来越多！
终其一生，我们只是一条管道，向上承接，向下给予，而财富，只是我们人生路上的小风景。
不要为了钱去做事业，永远记得事业背后的公益心。当我们拥有大格局、大愿力，你所见到的风景必将是多数人没见过的人生。
那么，我们怎样才能找到愿力呢？
1.愿力往往来源于你与众不同的经历、观点
一位厨师，他想着通过食物治愈每个难过的人。
一个服务员，他想用他的服务让每个人都快乐地享受餐饮时光。
一个老师，他想发掘和看见每个孩子的潜能。
一个司机，他想把每个乘客安全地送到目的地。
也许你会说这不就是他的工作职责吗？事实上，每个能够用心地完成自己工作的人，就是有愿力的人。也就是找到使命感时，你会充满无限的力量。
分享一个“使命感知清单”，每一点都可以反复体会，从这些观点中去内观自己，找到你的愿力：
你对某一个特定的问题或主题感到非常沮丧或者难过；
你强烈地感受到自己改变他人的可能性；
你感觉到“这件事是我应该做的”，或者感觉到自己被分派了这项任务；
做这项工作让你觉得自己是特殊的，感受到罕见的意义、正确性和巨大的能量；
这段旅程本来就是奖励。
即使在做同一件事情，找到愿力与否能决定一个人的命运，愿力的一念之差使行动和结果千差万别。
诺贝尔文学奖获得者约翰·马克斯韦尔·库切曾经说过：“你内心肯定有着某种火焰，能把你和其他人区别开来。”找到它，使命感将是最大的商机。
2.修愿力的方法：勇敢面对你的每一次不愿意
把每个“我不愿意”变成“我愿意”，把每个“我不敢”变成“我怕，但是我愿意”，把每个“我不行”变成“我是能力不够，但是我愿意”，把每个“我亏了”变成“这样我是亏了，但是我愿意”……
当你修到任何有意义的事情都愿意，慢慢地，你就变得越来越有力量，你的能量就能带动很多人，你就能完成很多很难的事情。
真正拥有愿力的人，尽管一路上会付出比别人更多的努力，但却是最幸福的，因为这种价值感是独特的。
根据马斯洛的需求层次理论来分析，愿力满足的是一个人的最高层次的需求，叫自我实现需求，它超过一个人对生理、安全、归属和尊重的需求。愿力给一个人带来的能量补给是最高阶的，也是最快乐的。
没有斤斤计较，没有恐惧害怕，没有算计阴谋，只有一句“我愿意”。这样的人快乐又有力量，最终就很容易成为“快乐的有钱人”。
如尼采说的：“我们之所以能容忍生活当中的每一天，是因为我们知道我们的人生要过成什么样子。”
协同力就是把你的愿力、目标、行动和成果协同起来的能力，一个赚钱厉害的人，可以任意穿梭在这个过程中，在不同阶段扮演好不同的角色。
愿力往往是一个人创造价值的初心，有了利他之心，才可能会有财富的到来。
愿力，就是最大的生产力。当你找到愿力时，你会拥有无限的力量。
你不用特别勤劳，但一定要足够专注
当我们找到愿力后，要把愿力拆解为目标，并付诸行动。这时候，往往会出现两类人：
一类人是只有愿力，没有目标和行动，改变的痛苦注定只有少数人才能承受，若等准备好了，有了力气再行动，这跟吃饱了再减肥有什么区别呢？
一类人有愿力，但目标太多、太乱，每天忙得不可开交，可很多事情都只做了表面功夫，没有抓到根本，或者真正重要且困难的事情总是完不成。
总之，这两种情况都可以靠协同力来调整。
那么，在协同的过程中，一定要谨记以下两点。
1.真正重要的事情只有一件
在开始做事情之前，我们一定要先想清楚，这个阶段，我们最重要的目标是哪一个，一次只能锁定一个目标，千万不能贪心，不要这山望着那山高。
如何从众多的目标里找到最重要的目标？你要做的就是：把所有你想做的事情都列出来，然后一项一项地对比，删除那些不重要的，直到只剩下一个目标。
2.给重要的事情分配整块的时间
在行动中，女性最重要的就是把目标简单化，人就会自然而然地变得比较清爽，不会那么迷茫和混乱。
给最重要的目标分配整块的时间。如果你想集中注意力，就要不停地对那些你期望完成的事情说：“是的，我喜欢你，我给你时间。”
让这些事情占据你绝大部分工作时间，慢慢地，你会发现你变成了一个极度高效和充满激情的人。
很多人觉得工作的时候应该有所保留，免得“老板赚了，自己亏了”。但是，你保留下来的才华只会因为你的私心成为一堆废材。
因为只有那些能进入心流、不断开发自己的人，才能一次又一次达到人生新高度，而那些省着用自己的人，只会变得越来越弱。
就像游戏高手，每一次战斗都会获得升级，每次升级都会迎来更高阶的自己。
如同《深度工作》（卡尔·纽波特著）这本书中的一句话：一个人的身体或大脑在自觉努力完成某项艰难且有价值的工作过程中达到极限时，往往是最优体验发生的时候。
只要你找到自己的愿力所在，并将其拆分成一个又一个小目标，再把目标拆解成可实施的行动，给自己专注的时间去完成足够单一的目标，并且用协同力协同整个过程。
相信我，在实现自我价值的路上，你一定可以走得更远，也会更快乐。
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