国庆假日，要和朋友去户外拍照，翻了半天才找出一件合适合衣服。平时也一样，要上班或外出了，磨磨叽叽找衣服，明明是满柜的衣服，却常常感觉没衣服可搭。遇到重要的活动，更加感觉没衣服可穿，于是就去逛街或微店去买买买，有时欠个正式外套，却看到一条休闲衬衫和裤子不错，就随手买了，于是那正式外套还缺着。
每年换季，收拾衣柜总要累趴，居然那么多的衣服柜子都装不下了，曾多次想做衣柜的断舍离，最终还是狠不下心，不了了之。
说起个人形象，初次见我的人，十有八九都会判断我是一名老师，实际上我在企业做了二十多年的HR管理，公司熟悉我的人喊了我十几年的赵姐，也不太喊我职务。在以前，我认为这是我的气质，现在看来，是与你外在形象装扮有关，然而之前并未关注。
去年从县城来到省城上班，突然发现自己的穿着确实比较家常、随意，要出席一些重要场合要穿什么常常困扰着我。有次接待重要客人，开场被介绍为赵总，但酒过一圈，就被客人改口叫赵姐了，那时感觉无法与对方进行交流专业问题了，可能还是我的穿衣缘故吧。
在社交场合，你还没说话，你的装扮早已滔滔不绝在告诉对方了。
趁着假日走进形象课去看看，原来，穿衣打扮都还有大学问，以前确实知道不多，随意了点，也难怪衣柜里无衣可搭，几十年如一日的刻板形象。
但人的一生中有很多的角色，你的形象是为你的角色服务的，你的形象得根据角色不同、场合不同、你自身情况不同进行打造和调整。
一、定位自己的色彩：
按皮肤浅深、五官痕迹感强弱四象限找到你的专属色区，浅浊、深浊、浅艳、深艳。定色一般原则：不挑深，但挑浅，肤深不穿浅，五官痕迹感弱的不穿艳。
二、找准自己的风格：
依据你的脸型大小、体型大小定位服装廓形大小，依据五官大小确定内装饰（图案、配饰、领口）大小，依据面部骼内立体度确定款式繁简、面料繁简。
三、体型调整方法
1、用提高腰线、配置高腰裤、H型连衣裙调整你身高的黄金比例
2、搭配前中线、焦点上移、上下呼应、里深（浅）外浅（深）等方法来拉高显瘦
四、色彩搭配方法
1、色彩呼应
2、焦点装饰
3、控制色彩面积，主色60%、辅色30%、点缀色10%。
4、色彩隔离
五、穿对场合
依社交、职场、休闲不同场合，你在这些场合中的角色进行装扮，这是对相关方的尊重，形象是拿来用的。
如果第一至第四条是穿美是外在，那么这一条穿对是内涵。
六、科学管理你的衣橱
1、科学的衣橱应具备：品类齐全（上装、下装、配饰，三者配比应是5：2：3），科学配比(基础款30%-40%、时尚款60%-70%）、场合分明（社交、职场、休闲分列），与个人风格和谐度高4个特点。
2、整理衣橱的流程
一舍：18个月以上未上身的、或损坏有污渍的、或极度过时、或大小码不合适的、或与个人用色、风格、体型不匹配的衣服。
二分：对余下的基础款和时尚款进行统计，以基础款和时尚款2：3比例，按你所需配置的数量，分别核对补充款数量。
三补：按你个人用色、风格、体型补充所缺衣服。买衣绝窍：先看色、再看款，最看对体型是否有修饰。
四列：按色彩、品类、廓形不同分类陈列。
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