3月21日周一
一,记录
非常忙碌的一天。真切感受到新公司的不容易。
3月22日周二
一,记录
忙碌的一整天。
但下班后感觉很充实。
这里大家相当于一起创业，心里只想着干事，然后感觉很心安。你只需要无所顾忌地释放你的能量就够了。
而且对于我来说，最大的挑战是看我之前积累的人脉资源，让我意识到人脉的重要性，让我很自然放下我的清高，重新面对真实的社会关系，不要像个孩子一样任性。当你心中有目标，就能忽略摩擦甚至想法设法避免摩擦，因为你真的觉得自己需要他们，而且能理解别人的需求。
格局不一样了。
中午吃饭的时候听得到。中间疲惫的时候听点音乐，然后心满意足。下班路上，听音乐写日记。
当你离开原来的舒适区，你才能直面自己，才能奋起直追。
3月23日周三
一,记录
上午认真干工作，下午也是专心工作。
插曲:公司组织架构征求意见，我惊讶地发现我所在部门被合并了。犹豫了几分钟，决定还是表达自己的需求。结果总能听到同事交头接耳，我知道他们这个小团队在议论什么。
哎，本来是一个公司同事，何必报团。
3月24日周四
一,记录
8点到公司，然后安排当天工作，上午和下午都按自己节奏安排计划，非常忙碌，基本按目标完成。
中午抽空回家给孩子拿东西，毕竟承诺了两天。
二,特殊事项
1.下班后跟领导聊了会，解答了下内心的困惑，他提醒我专心干活就行，不要跟其他人说太多。我给他提建议，一开始要加强管理，提醒每个人加强学习，要注重团队，不要抱小团。
解开心结，专心干活，你可以无尽释放能量，而不是消耗。
来到这儿，我反而更坚定了考证的决心。
本周每天晚上回家都干工作，但心态不稳:每天晚上半夜会醒来，在公司的状态和节奏不稳定，有时候被身边的热闹所吸引。
3月25日周五
一,记录
非常忙碌的一天，脑仁疼。
两个招标项目同时进行，穿插着各种会议纪要和正式文件的发布及正式合同的会签，没有共同讨论，非常考验自己的专业性和严谨性，需要其他同事提供的基础资料也是这种情况。
我深感风险大责任大，需要跟领导沟通，哪怕开个短会集体碰撞下。
后续锻炼跟上，明显感觉心力不足。
各种焦虑忐忑，之前是跟着走，现在是需要自己做专业分析并给领导提供决策，同时穿插各种自己亲力亲为的工作。
二,陪伴孩子
1.小朋友太认真了今晚录手势舞7遍，最终录好自己满意的作品。他很会想办法，同时委婉地请求我的帮助。
我给了他一个大大的拥抱。
2.今晚和前面车会车的时候，我停着没动，等对方先开。孩子对我提意见，我感觉很不舒服，提醒他不要评论我，而是帮助我。
这种同理心很重要，觉察别人的需要，并及时给与帮助。这是我的功课，给孩子以身示范。之前总想逃离，总觉得是别人的问题，没有正确认识自己，从而没能完善自己，没能打开自己。
三,特殊事项
1.新工作，刚开始，各种磨合，困难重重，就等着你体现自己的价值，发挥专业特长，同时让你正视自己积累的人脉，正视自己真正的水平（而不是平台的高度），正视自己调度资源的能力。
3月26－27日周末
一,记录
每天列好计划。
非常忙碌的周末。加班，学习，忙碌做饭洗衣服家务。
二,特殊事项
1.遗憾的小事:孩子请求我陪他下楼玩耍，我因为看书拒绝了他。周末没有带他出去踏春。
2.孩子忘记拿平板，阿尊帮忙跑了两趟。孩子心存感激，晚上主动给爸爸端了洗脚水。之前我们替孩子考虑太多了，没有给他机会去爱我们。
正好趁我们俩拼搏的这一年，让他自行考虑自己的事情。我们只关注他的状态，及时疏通问题。
3.周天静心做题三道，踏实。
过程中无数次克服自己拿手机休闲的冲动，当你真正学进去了，反而是心流体验。
4.加班，错过饭点，孩子自行热粥喝，但一个人乱吃，导致肠胃不适。我节奏带的不好，周六不该带他去商场，看他状态很不佳。
三,造价师学习
坚持。
向死而生。
四,运动
忙于做题，忙于照顾孩子，忙于工作。最后发现时间不够，运动未启动。需要重新调整节奏。
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