2022/3/8 6:16

一，情绪

1，消极

一直在关注招聘软件，特别是猎聘上某个公司的反应。可能看了十几次，整个人心神不宁，下午招聘者上线后，没有任何交流，心情比较失落，整个人比较消极，工作效率低下。

假设：想尽快找到工作，且下家公司能提供稳定的工作环境，不担心被裁员，不担心年龄尴尬，如果能够找到离家近的工作，能接受薪资下降。找到了这样的工作后，静下心来好好工作，好好学习，学习计算机基础，学习流式计算，直到成为专家。

行动：投简历，找下家。

结果：年龄偏大，预期偏高，经验不足，能力不够，找工作不顺利，一个offer都没拿到，心情低落，情绪消极。

反思：我常常认为自己是个积极进取的人，是个善于内观自省的人，表面上一直在努力，目标远大，不愿苟且，争分夺秒，舍得花钱参加各种个人提高个人能力的培训；实际上目标涣散，非常不专注，没有深入学习，浮于表面，事倍功半。

表面上看非常有勇气，多次跳出舒适区，多次辞职追求进步，还大龄裸辞并顺利找到新工作，实现薪资翻倍；但内心深处，恐惧懦弱，害怕失业，害怕不确定的未来，在找工作的过程中，害怕面试，不敢暴露自己的不足，不愿面对回答不出面试官的尴尬，面试失败极易打击个人情绪。

表面上一直反求诸己，把能力的不足归于自己的问题，坚定的认为提高自己的能力成为专家才是解决自己问题的方法，这确实让我少了很多抱怨和气愤，但内心深处，一直在逃避，一有不顺，就想换个环境，把找到新工作离职当成反映自己水平、证明给别人看的方式，并没有真正专注于提高个人能力，总寄希望于在下家能够找到让自己放下一切心理负担的环境，持续专注于工作和个人能力提升，三五年之后成为专家，但实际情况是，当下的环境并不太坏，自己都无法适应，如何确定一定能够适应下一家公司的工作和环境呢，且随着年龄的增长和能力的不成正比的增长，找到下家的机会越来越少。

年龄大，能力与年龄不匹配，内心焦虑迷茫，不知道该从哪个方向努力，内心充满逆袭的欲望却不知如何付出相应的行动，精神和行动上都不能专注，以前的勇气导致的轻率选择变成了如今的悔不当初，裁员失业的风险不是在未来，而是已经悬在我头顶之上，不是在后年，也不是明年，而是在从今之后的每一天都可能发生在我身上。

面对这么难解的处境，情绪的一时低落、效率的短期低下，不要过分苛责。这并不是世界末日，放下心理包袱，坦然面对。养成每日反思的习惯，不要浮于表面，通过认真的反思，找到问题的根源。无论情况如何糟糕，我仍然有选择如何面对的权力和自由，就像《好好学习》提到的积极处世，特别是在面对困境的时候。

不要过分担心尚未发生的事情，即便明天有生命危险，也不能在今天自杀而亡。做好当下，首要把工作做好，把任务及时高效的完成。

在学习上，不要分散太多精力，专注于一个方向，注重基础，努力向上。

未来规划上，在没找到切实可行的新方向之前，坚持目前的技术专家之路，夯实基础，追不上同龄人，就努力追上自己身边的同事，超越自己就有意义。