优胜教育暴雷近一月以来，动作连连。10月19日，优胜教育背景总部陆续迎来了大批讨要学费或工资的家长和员工；10月20日，优胜教育发布致歉信，创始人陈昊在直播中称自己没有跑路，会努力同各方解决问题；11月15日（前天），重庆，成都，广州，济南，沈阳，北京，天津等地区均已开展一轮补偿，初步统计补偿人数2万余人，补偿金额9000余万元。

尽管已补偿9000余万元，但可能仅是冰山一角。据知情人士透露，全国各地的家长待退学费可能已达数亿，此外，优胜教育前员工也在竭力讨回未发放的工资。与此同时，优胜教育加盟方也在向总部寻求解决方案，据向教育家社区爆料的加盟商称，他们的损失少则数十万，多则数百万。

多方围堵 巨额欠款何时还完？

自10月优胜教育“跑路”消息传出后，相关受害者维权的消息也在不断发酵。据统计，就北京地区而言，家长的待退学费就已达到上亿元。来自北京的一位受害者家长告诉教育家社区，她是通过优胜教育老师的朋友圈才知道校区倒闭了，在此之前优胜教育没有给出任何解决方案，也没有工作人员与她联系商量退款事宜，折合课时费欠款金额达到三万多。家长还表示，她也有进行过相应的维权工作，去派出所进报过案，也曾提交过诉状，但至今没有任何回复......

在采访中我们也了解到，除了家长在争取退款外，优胜教育前员工也在竭力声讨未发放的工资。其实早在今年2月中旬，优胜教育多地校区就曾被爆出拖欠薪资，员工讨薪却被离职的消息。甚至有员工表示遭公司威胁不予发放工资，只是当时正值疫情期间，全国上下都在关注疫情的动态，此事也就不了了之......

“去年12月份就感觉出问题了”

来自优胜教育西南地区的一位员工说到。而在微博、知乎等各大平台上搜索“优胜教育”“优胜教育欠薪”等关键词，也能看到很多优胜教育前员工依旧还在进行发声。据悉，优胜教育已拖欠近500名员工工资，员工损失普遍在数万元......

而加盟商的损失则更加惨重，向教育家社区爆料的加盟商表示，他们的损失从数十万到数百万不等。有的是通过2014《非你莫属》这档综艺了解到优胜教育，感觉这家机构还不错，后面到优胜教育进行实地考察后便加盟了项目，签署了合同。合同中有近百多页条约，很多人也就没有细看，后面才知道这个合同基本全是保障优胜教育利益的，只要签了合同基本就是任人鱼肉，只有掏钱的份。即使中途发现了问题想要退费也不可能，优胜有专业的法律团队加上之前签署的合同，想要打赢官司几乎不可能，只能被迫继续运营。而如今优胜教育崩盘后，他们不仅面临着巨额的银行贷款，还面临着来自家长的起诉、员工的劳动仲裁.....

跑路频发，各地监管部门纷纷出手

从2019年开始，“跑路”一词便频频与教培行业连在一起。据企查查数据显示，仅2019年，全国范围内就有近1.2万家培训机构关闭，对员工和家长都造成了不小的损失。由于今年疫情的影响，教培机构资金链暴露出更多的问题，不少老牌连锁机构也未能幸免。

为减少教培行业暴雷事件的发生，在今年6月，教育部和市场监管总局联合制定了《中小学生校外培训服务合同（示范文本）》，合同对培训机构收退费及违约责任作出明确规定，针对机构跑路后家长维权难的问题起到一定的规范作用。今年8月，工商银行与教育部门合作，研发推出了教育培训资金监管平台——教培云，帮助解决校外培训机构挪用预收学费、退费不通畅等问题，助力教育部门建立“互联网＋监管”新途径。

此次优胜教育暴雷事件发生后，各地相关部门纷纷出台文件，加强监管力度，这也透露出社会各界对教培行业的信任缺失问题。

10月20日，杭州市教育局、中国人民银行杭州中心支行、杭州市发改委等部门联合发布《关于加强校外培训机构资金监管的通知》，加强校外规范办学，维护学员的合法权益。

10月30日，山东潍坊市市长亲自带队督导整改，要求没有行政许可证和营业执照的培训机构立即关停。

11月2日，支付宝在2020SEE教育服务共建大会上发布了针对教育行业收费的解决方案 “学费码”。通过“学费码”交费，学费可暂存在支付宝，再按照教学进度支付给教培机构。这项功能的出现或将改变教育行业预付费模式，对教培机构的冲击非同小可。

当行业频现跑路事件后，为了避免对学生与家长造成损失，监管部门只会对教培机构的整顿越来越严格，行业生态环境净化的必将伴随着一批不合规机构被规范化，存在问题的机构只有积极面对问题，解决问题，才能更健康良性的发展。

优胜教育暴雷以来，一直以积极的态度解决问题。在前天（11月15日）发布的公告中称，某锐，某翰，某文等实力机构也在向优胜教育伸出援手，帮助妥善安置学员、降低家长损失。希望优胜教育接下来能继续妥善处理各方问题，给家长、员工和加盟商一个满意的交代，减少社会舆论对教培行业的恶评与不信任。