先说说我曾经参加过的一个讲座吧，是公司内部组织的，叫woman in leadership?记不太清了，总之是专门为女性准备的，请来几个各行业的女强人，来给我们讲讲她们是如何在兼顾家庭的情况下，把事业做的如日中天的。我当然很好奇，因为我的工作性质经常要加班，而且我还是有一些事业心的，当时还没有宝宝，先生已经怨声载道，对我经常半夜才下班很不满。首先他觉得这损害了我们的夫妻关系，不是长久之计，其次他觉得公司在剥削榨取我的劳动力。
我看着穿着时尚的女强人们，内心还是有一些羡慕和向往，印象很深的有一位，是三个孩子的母亲。她给我们介绍的经验，是积极寻求帮助——她请了一位住家保姆来照料她的孩子们。我听到这就想离场了，简直要笑死了。如果每个人都有财力实力来请保姆，这个问题还存在么？而且，她觉得，保姆对孩子的陪伴，等于她对孩子的陪伴。。。所以她给我们的经验是，工作可以找助理，生活可以雇保姆？
看了太多鸡汤，听了太多这样的讲座，我的结论就是，鱼和熊掌不可兼得。每天24小时，除去吃饭睡觉和8小时硬性上班时间，剩余的不到10个小时，你分给工作多一小时，你的家人就少一小时，你想让老板和家人都满意，那是不可能的。
事业和家庭，以谁为重呢。当然是家庭。我经常想，临终前，我大概不会遗憾，我加班加的不够多，老板关系没处好。我一定会遗憾，没有好好陪陪家人，哪怕就是依偎在一起看看肥皂剧，陪宝宝玩角色扮演游戏。其实想通了也没那么难，答应了家人的尽全力不食言，突然要加班，对不起，我有安排了，答应孩子要回家吃晚饭，除非今天我不加这个班这个项目就进行不下去了，以我的经验，这种事，不存在的。很讨厌的一点，是对私人的领域毫无界限感，大环境所致，但也是个人选择。我爸爸在我小时候干急诊，经常答应我的一起出去玩，说取消就取消了，有几次是在公交车上了，一家人的旅行最后都变成了我和妈妈，我好失望，好气，但小小的我也理解，爸爸是去救死扶伤。可是现在呢，你加的那些班，救了谁了呢，应该救不了谁，还有把自己的命搭进去的危险。
人生苦短，回头是岸。不然就闷头加班，不然就爱谁谁到点下班关电脑。只是不要再天天纠结，怎么平衡事业和家庭了，又浪费了不少那不到十个小时的时间，还郁结于胸。那些大声喊着完美平衡的人，不是有枪手，就是有个完美老板，或者有个同样需要加班的另一半。。。
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