#时间是唯一的货币#
今日行动：再次读《高效能人士的七个习惯》一本书，30min
今日分享：
习惯一：积极主动——个人愿景的原则
习惯二：以终为始——自我领导的原则
习惯三：要事第一——自我管理的原则
习惯四：双赢思维——人际领导的原则
习惯五：知彼知己——同理心交流的原则
习惯六：统合综效——创造性合作的原则
习惯七：不断更新——平衡的自我更新的原则
本书之前应该树立一种重新探索自我的观念，从内而外的做出改变思维，是行动和态度的根本滞留，有利于我们建立全新的观点，进行思维转换，并且以这些原则为中心，
思维决定行动，行动决定习惯，习惯决定品德，品德决定命运。让我们的习惯包括：知识（做什么？为什么做？）技巧（如何做）意愿（想做），职场中，我们可能会经历三个成熟的阶段，从最开始的依赖，经常说你（要如何），到后来的独立说我要如何，到最后我们互相的信赖说我们可以一起。
在第一个阶段个人的成功：从依赖到独立，我们需要有三个习惯，
第一个习惯是：积极主动——个人愿景的原则
人类是有选择的自由，积极主动，不说我办不，到控制可以控制的问题，接受无能为力的问题，只或许就是我们常说的：因上努力，果上随缘。简单的说就是万事先找外因，怪罪也是从外因开始。之后，我们受到良好的教育，知道这样是不对滴，那么就提倡“独立”，倡导个人的成功，从自己做起，坚守承诺，
经常在开会的时候，老大总会说一句：这是一个事实，我们学会不看情绪，看事实去回答问题，老板骂你，你选择心情不好，选择骂回去，选择向同事抱怨，这就是自然反应；与此同时，我们也可以选择冷静，分辨到底是什么地方出了问题，然后抛开细枝末节，专注如何解决问题。但是要逃脱这种思维定势，太难了，第一阶段，覆灭，哈哈，会看自己在2016年写的一个情绪记录，自己都想抽自己两巴掌。
第二个习惯是：以终为始——自我领导的原则
这是一个自我领导的原则，当认清了自己的方向确认的使命，在家庭生活当中，我们可能会思考到底什么才是生活的重心，主动地做决定，而不是被动慎重的考虑决定，而不是一时冲动决定，最终能够提高自我价值。这个过程当中，我们需要确定自己需要扮演的各种角色及目标。
第三个习惯，要事第一——自我管理的原则。
独立意志有效管理的先决条件，自制力是来自于我们个人的，关注重要但不紧急的事情，但用于对不重要的事情说不，而有效地个人管理
习惯四：双赢思维——人际领导的原则
利人利己的双赢模式，赏罚分明，避免主观的个人好恶，达到双赢，可以通过怎么样来做呢？
首先站在对方的立场考虑需要和顾虑，认清关键问题与彼此的顾虑，寻求彼此都能接受的结果，商讨达成上述结果的各种可能的途径。
习惯五：知彼知己——同理心交流的原则
首先要努力的去了解对方，然后也让对方努力地了解自己。倾听是为了理解，而不是回应，但是在这个过程当中，我们总是会出现一些错误的回应，例如价值判断，对别人的意见只有接受或者不接受。又或者是根据自己的价值观探寻别人的隐私，进行追根到底，又或者是以自己的经验提供忠告，好为人师，最好少开口，然后做一个善意的听众，与此同时表达自己的需要技巧。根据他人的了解，来诉说自己的意见。
习惯六：统合综效——创造性合作的原则
全体大于部分之和，有分歧，才有收获，用这个原则为中心，兼收并蓄。
习惯七：不断更新——平衡的自我更新的原则
生命不断地更新，我们常说工欲善其事必先利其器，所以我们要磨练自己无论是身体上，精神上还是心智上最后由内而外的产生。只有坚持事情就会变得顺利。
我的实践：
1、觉察自己的应急反应，刺激与反应之间的距离，人并不是巴甫洛夫的狗，有自由选择的机会，就有创造价值的可能。
答：为什么是时间是唯一的货币？
在上周，我们开设了这一个线上阅读，当我在分享，为什么要快速阅读的时候，我就说因为时间是唯一的货币，我们所有的东西都是用时间换取来的。
那很多人就问时间管理的书籍，那么这一周就会为大家分享时间管理的书籍
时间是真实的，但是懊悔经常出现在心灵深处，日日在忙碌中的焦虑越来越深。
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